こだわり条件

雇用形態

クリア

正社員

派遣社員

契約・臨時・期間社員

アルバイト・パート

業務委託

その他

最低給与

クリア

時給

月給

以上

仕事の特徴

すべてクリア

求める人材

学歴不問

未経験OK

資格無しOK

UIJターン歓迎

外国人雇用実績あり

正社員登用あり

働き方

在宅OK

車通勤OK

転勤無し

週休２日

時間外労働なし

給与・手当て

昇給あり

ボーナスあり

通勤手当あり

退職金あり

選考

書類選考なし

面接1回

職務経歴書不要

締切間近正社員

ゼロから始める計装メンテナンスエンジニア【福岡本社】

株式会社　エステック | 福岡県福岡市博多区上牟田

掲載元：ハローワーク

(ハローワーク求人番号：40010-63445941)

オンライン上で応募まで完結

「はたらくサーチ」は、ハローワークへの求人応募をより簡単・便利にするポータルサイトです。「履歴書作成」から「応募」まで、すべてオンラインで完結できるため、ハローワークに行くことなくスムーズに求職活動が進められます。

※一部の求人はハローワーク公式マイページや窓口からの応募が必要な場合があります。

給与：【月給】 239,600円〜450,240円

勤務地：福岡県福岡市博多区上牟田

最寄駅：福岡市営地下鉄空港線　東比恵駅（徒歩15分）

学歴不問未経験OK UIJターン歓迎転勤無し週休２日昇給ありボーナスあり通勤手当あり退職金あり再雇用制度あり面接1回

雇用形態

正社員

雇用期間：雇用期間の定めなし

仕事内容

転職の選択肢として技術者を目指してみたい方、お客様へ商品を説明したり営業の経験を活かしながら技術寄りのサービスエンジニアに挑戦してみたい方など、未経験者も歓迎の計装エンジニア募集。
◆メンテナンスエンジニア
センサーの精度を測定して校正する作業や、コントロールモーターなどの電動機器類の正常動作を定期的に点検し、トータルのシステムが異常なく稼働しているかを確認してお客様へご報告します。また装置の故障対応や新製品の導入支援を行い、中央監視装置と呼ばれる専用のパソコンやサーバ類のデータ変更や新規導入に伴うデータ構築と試運転調整作業を行います。業務知識の守備範囲は広く、それゆえ顧客との長いお付き合いの中で信頼されるサービスマンであり営業の側面を持ち合わせたマルチプレイヤーを目指します。

勤務地

〒812-0006

福岡県福岡市博多区上牟田１－２８－２５　　三弘エアポートビル２号

最寄駅：

福岡市営地下鉄空港線　東比恵駅（徒歩15分）

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勤務時間

＜就業時間＞

(1)8時50分～17時50分

転勤

なし

必要な経験等

なし

必要な免許・資格

なし

休日・休暇

年間休日：125日

福岡県の建設・土木・施工の正社員の平均休日数107日

休日
- 土日祝日その他
週休二日制
- 毎　週
その他の休日
- お盆休み、夏季休暇、年末年始

雇用期間

雇用期間の定めなし

社会保険

雇用　労災　健康　厚生

給与、手当について

給与

【月給】 239,600円〜450,240円

給与の内訳

基本給（月給平均）又は時間額
- 182,000円〜342,000円
固定残業代
- あり　（57,600円～108,240円）

福岡県、建設・土木・施工の正社員の平均給与：291,112円

昇給: あり

賞与: あり

通勤手当: 実費支給（上限なし）

賃金支払日: 固定（月末以外）　当月　25　日

賃金締切日: 固定（月末以外）　毎月　20　日

労働時間について

勤務時間: ＜就業時間＞

(1)8時50分～17時50分

時間外労働時間: あり

休憩時間: 60分

休日: 土日祝日その他

週休二日制: 毎　週

その他休日: お盆休み、夏季休暇、年末年始

社会保険・福利厚生

加入保険: 雇用　労災　健康　厚生

退職金共済: 未加入

退職金制度: あり（勤続　3年以上）

定年制: あり　（一律　60歳）

再雇用制度: あり　（上限　65歳まで）

勤務延長: なし

利用可能な託児所: なし

応募・選考について

採用人数

3人

選考方法

面接（予定1回）　書類選考

・書類選考結果通知: 書類到着後　7日以内
・面接選考結果通知: 面接後　7日以内

選考日時: 随時

選考場所／住所: 福岡県福岡市博多区上牟田１－２８－２５　　三弘エアポートビル２号

通知方法: 郵送　電話　Eメール

応募書類等

ハローワーク紹介状　履歴書（写真貼付）　職務経歴書

求人に関する特記事項: ◆資格取得奨励制度※会社の認定する資格に限る。
◆永年勤続表彰、善行表彰、業務表彰
◆社員旅行実績：令和６年：ハワイ（他タイ、台湾、北海道など）
◆顧客メーカー開催の技術研修や会社推奨の各種教育研修あり。
◆業務内容の変更範囲：会社の定める業務
◆お客様の営業時間外にしか仕事が出来ない場合、夜間作業や休日出勤を伴うことがあります◆県外出張が発生する場合があります。
★当社は基本給を年齢に応じて変動する「年齢給」と能力等級に応じて変動する「職能給」で構成されています。等級がある水準以上に到達すると職能給のみとなり、一定の自由裁量権が与えられます。（例：出社時間の制限なしなど）
★メンテナンスエンジニア部門は計装機器類のハード面とソフト面共に最も精通したサービスマンとして重要なポジションを担います。必要な知識領域が広大な分、研修や現場での経験を積みながら自分の強みを発見していく探求心を持つことが一流への秘訣です。
★『自ら問題を設定し、課題を解決することで成長する力を身に付けられる人』これが私たちの人事理念です。企業活動における利益追求だけではない、働く人が搾取ではない形での仕事の意味づけを発見する営為こそが理念の根本となっています。
＊「オンライン自主応募の方は紹介状不要」

はたらくサーチ の応募フロー