こだわり条件

雇用形態

クリア

正社員

派遣社員

契約・臨時・期間社員

アルバイト・パート

業務委託

その他

最低給与

クリア

時給

月給

以上

仕事の特徴

すべてクリア

求める人材

学歴不問

未経験OK

資格無しOK

UIJターン歓迎

外国人雇用実績あり

正社員登用あり

働き方

在宅OK

車通勤OK

転勤無し

週休２日

時間外労働なし

給与・手当て

昇給あり

ボーナスあり

通勤手当あり

退職金あり

選考

書類選考なし

面接1回

職務経歴書不要

正社員

トラック運転手　３ｔ、４ｔユニック（富士見市）

株式会社　三津穂 | 埼玉県富士見市水谷東

掲載元：ハローワーク

(ハローワーク求人番号：11040-19346141)

オンライン上で応募まで完結

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※一部の求人はハローワーク公式マイページや窓口からの応募が必要な場合があります。

給与：【月給】 320,000円〜430,000円

勤務地：埼玉県富士見市水谷東

最寄駅：東武東上線　志木駅から東武バス（さくら記念病院）駅（徒歩1分）

学歴不問未経験OK UIJターン歓迎外国人雇用実績あり車通勤OK 転勤無し昇給ありボーナスあり通勤手当あり退職金あり育児休業取得実績あり再雇用制度あり書類選考なし面接1回職務経歴書不要

雇用形態

正社員

雇用期間：雇用期間の定めなし

仕事内容

・（株）三津穂は「Ｇマーク」「健康経営優良法人」の会社です。社員の健康に配慮し、福利厚生も充実しております。
・３ｔ、４ｔユニック車で建設仮設材・足場材シェアＮＯ１の会社さんの運搬・引取りのお仕事です。
運搬エリアは埼玉県を中心に関東地域です。
機材配送センターは高速道路インター入口に近く、高速を利用して現場までスムーズに向かえるアクセスの良さが魅力です。お仕事に慣れて来たら、やる気次第でどんどん評価されるお仕事です。
・ユニック車でのお仕事になりますので、小型移動式クレーン・玉掛けをお持ちの方は大歓迎です。
※お持ちでない方でも、弊社の資格取得支援制度で資格取得をめざ
しサポート致します。
変更内容：無し

勤務地

〒354-0013

埼玉県富士見市水谷東１－２６－５（本社営業所）

最寄駅：

東武東上線　志木駅から東武バス（さくら記念病院）駅（徒歩1分）

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勤務時間

変形労働時間制（1年単位）

＜就業時間＞

(1)8時00分～17時00分

転勤

なし

必要な経験等

なし

必要な免許・資格

普通免許の方ご相談下さい。

休日・休暇

年間休日：105日

埼玉県のドライバーの正社員の平均休日数107日

休日
- 日祝日その他
週休二日制
- その他
その他の休日
- 年末年始・夏季休暇・会社カレンダーによる土曜日

雇用期間

雇用期間の定めなし

社会保険

雇用　労災　健康　厚生

給与、手当について

給与

【月給】 320,000円〜430,000円

給与の内訳

基本給（月給平均）又は時間額
- 204,000円〜260,000円
定期的に支払われる手当
- 業務手当　　5,000　円～5,000　円
- 技能手当　　10,000　円～30,000　円
- 通信費補助手当　　5,000　円～5,000　円
固定残業代
- あり　（96,000円～130,000円）
その他の手当等付記事項
- ＊家族手当　扶養家族１人　月額２，０００～１０，０００円　支給（特定扶養の子ども１００００円）

埼玉県、ドライバーの正社員の平均給与：277,841円

昇給: あり

賞与: あり

通勤手当: 実費支給（上限あり）

賃金支払日: 固定（月末以外）　翌月　1　日

賃金締切日: 固定（月末以外）　毎月　20　日

労働時間について

勤務時間: 変形労働時間制（1年単位）

＜就業時間＞

(1)8時00分～17時00分

時間外労働時間: あり

休憩時間: 90分

休日: 日祝日その他

週休二日制: その他

その他休日: 年末年始・夏季休暇・会社カレンダーによる土曜日

社会保険・福利厚生

加入保険: 雇用　労災　健康　厚生

退職金共済: 加入

退職金制度: あり（勤続　3年以上）

定年制: あり　（一律　60歳）

再雇用制度: あり　（上限　65歳まで）

勤務延長: なし

利用可能な託児所: なし

応募・選考について

採用人数

1人

選考方法

面接（予定1回）

・面接選考結果通知: 面接後　3日以内

選考日時: 随時

選考場所／住所: 埼玉県富士見市水谷東１－２６－５　「本社営業所」

通知方法: 電話　Eメール

応募書類等

ハローワーク紹介状　履歴書（写真貼付）

求人に関する特記事項: ・月１回ドライバー教育を行っております。（安全講話・危険体感
訓練など）
＊引き続き勤務し、定年後（６０歳以上）の方は、１年更新の契約
となります。
＊１ヶ月間社用車で無事故・無違反だった月は給料日にお米を５ｋ
ｇ支給します。（試用期間終了後に条件をクリアした場合）
＊お誕生日には社長からお祝い金（現行１万円）がもらえます。
＊各種資格取得にかかる費用を全額又は半額補助します。（会社規定あり）

資格取得支援制度（モデル）

・２０１８年
入社４ｔユニックで活躍

↓

・２０１９年
資格取得制度で大型免許取得後

６ｔユニックで現在も活躍中

やる気のある方資格取得を積極的にサポートいたしますので、弊
社でレベルアップをめざし、一緒に頑張りましょう！

＊応募を希望される方はハローワークにて紹介状の交付を受けて下
さい。