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【掲載終了】売店販売業務(ネーブルパーク内 売店)

一般財団法人 古河市地域振興公社

掲載元:ハローワーク
(ハローワーク求人番号:08050-00348661)

【時給】 1,074円

茨城県古河市

JR宇都宮線 古河駅(車17分)

学歴不問 未経験OK 資格無しOK 車通勤OK 転勤無し 週休2日 通勤手当あり 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 看護休暇取得実績あり 職務給制度あり 面接1回 職務経歴書不要

※この求人の応募受付は終了しました

掲載期限日:2026年03月31日

基本情報

雇用形態
アルバイト・パート
雇用期間:雇用期間の定めあり
仕事内容
・売店販売、軽食調理・パン屋補助業務 ・その他公社の指示する業務  変更範囲:変更なし
勤務地
〒306-0221 茨城県古河市駒羽根620 最寄駅: JR宇都宮線 古河駅(車17分)
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勤務時間

<就業時間>

(1)10時15分~16時45分

転勤
なし
必要な経験等
なし
必要な免許・資格
なし
休日・休暇
雇用期間
雇用期間の定めあり
社会保険
労災

給与、手当について

給与
【時給】 1,074円
  • 基本給(月額平均)又は時間額
    • 1,074円
  • 固定残業代
    • なし
  • その他の手当等付記事項
    • 公社規程により諸手当あり
  • 昇給
    なし
    昇給金額/昇給率:1月あたり%〜2.00%(前年度実績)
    賞与
    なし
    賞与(前年度実績)の回数:年3回
    賞与金額:計 4.50ヶ月分(前年度実績)
    通勤手当
    実費支給(上限あり)
    賃金支払日
    固定(月末以外) 翌月 15 日
    賃金締切日
    固定(月末)

    労働時間について

    勤務時間
    <就業時間>

    (1)10時15分~16時45分

    時間外労働時間
    あり
    休憩時間
    30分
    休日
    その他
    週休二日制
    毎 週
    その他休日
    シフト制

    社会保険・福利厚生

    加入保険
    労災
    退職金共済
    未加入
    退職金制度
    定年制
    なし
    再雇用制度
    なし
    勤務延長
    なし
    利用可能な託児所
    なし

    応募・選考について

    採用人数
    1人
    選考方法
    面接(予定1回) 書類選考
    書類選考結果通知: 書類到着後 14日以内
    面接選考結果通知: 面接後 14日以内
    選考日時
    随時
    選考場所/住所
    茨城県古河市駒羽根620
    通知方法
    郵送 電話
    応募書類等
    ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)
    求人に関する特記事項

    ・主に土日祝日勤務。
    ・勤務日は公社の指定する日。
    ・年次有給休暇は公社規程により付与します。
    ・通勤手当は公社規程により支給します。
    ・原則として4月~3月までの1年契約になります。

    ※無料駐車場あり

    求人受付情報

    ハローワーク求人番号
    08050-00348661
    受付年月日
    2026/01/09
    紹介期限日
    2026/03/31
    受理安定所
    古河公共職業安定所

    企業・事業所について

    事業所名
    一般財団法人 古河市地域振興公社
    (イッパンザイダンホウジン コガシチイキシンコウコウシャ)
    所在地
    〒306-0221
    茨城県古河市駒羽根620
    事業内容
    公園施設等の管理運営
    従業員数

    企業全体: 115人

    就業場所: 2人 (うち女性: 2人 、 パート: 2人 )

    設立年
    1991年
    資本金
    6,000万円
    受動喫煙対策
    受動喫煙対策あり (屋内禁煙)
    ハローワーク事業所番号
    0805-101193-0
    代表者名
    針谷 力
    会社の特長
    古河市のネーブルパーク・古河総合公園・ふるさとの森・ネーブル子育て広場・駅前子育て広場・中央運動公園等の管理運営に関する業務を行っています
    法人番号
    5050005005596
    ※ 【掲載企業様へ】
    本ページに掲載している情報はハローワークインターネットサービスのデータベースより取得しております。
    ページの取り下げを希望される企業様はお問い合わせフォームより本ページのURLを添えてご連絡ください。
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    最終更新日:2026年04月14日
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