介護支援専門員（ケアマネージャー）／正社員／ＳＦ新潟山潟

株式会社　ツクイ　新潟圏

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正社員

介護支援専門員（ケアマネージャー）／正社員／ＳＦ新潟山潟

株式会社　ツクイ　新潟圏 | 新潟県新潟市中央区長潟

掲載元：ハローワーク

(ハローワーク求人番号：15010-23276341)

給与：【月額】 235,000円〜262,000円

勤務地：新潟県新潟市中央区長潟

最寄駅：ＪＲ「新潟」駅（分）

学歴不問未経験OK UIJターン歓迎車通勤OK 週休２日昇給ありボーナスあり通勤手当あり退職金あり育児休業取得実績あり介護休業取得実績あり復職制度あり職務給制度あり書類選考なし面接1回

雇用形態

正社員

雇用期間：雇用期間の定めなし
契約更新の可能性：あり（条件付きで更新あり：）

給与

【月額】 235,000円〜262,000円

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額
- 183,000円〜210,000円
定期的に支払われる手当
- 職務手当　　23,000　円～23,000　円
固定残業代
- なし
その他の手当等付記事項
- ・ＬＰ手当はライフプランの略　・プラン数手当　※支給条件あり　※扶養手当（試用期間終了後）　　配偶者：１００００円　　満１８歳未満の子：５０００円　　満６０歳以上の親：５０００円

仕事内容

◎キャリアを積みたい転職希望者歓迎！入社日相談ＯＫ！
◎お客様に寄り添う介護を行っています。
◎事前の見学や相談も大歓迎！お気軽にご連絡ください。
＜主なお仕事内容＞
・ケアプランの作成、モニタリング
・新たにご入居される方のご自宅や施設へ伺い生活環境や健康状態の把握（アセスメント）
・ご本人様、ご家族様のご要望の確認
・通院時の予約、病院付き添い
・フロアでのご様子伺い、介助方法確認、介護業務
・カンファレンス実施
・職員間の調整、全体把握など

必要な経験等

なし

必要な免許・資格

なし

勤務地

950-0932

新潟県新潟市中央区長潟１２０４－１　ツクイ・サンフォレスト新潟山潟

最寄駅：

ＪＲ「新潟」駅（分）

転勤

あり

＜転勤範囲＞

新潟県内の事業所　通勤距離、本人希望考慮

勤務時間

＜就業時間＞

(1)8時30分～17時30分

休日・休暇

年間休日：116日

休日
- 土日その他
週休二日制
- 毎　週
その他の休日
- ・シフト制　・月９日休み（２８日の月のみ８日）　・リフレッシュ休暇１日／月

雇用期間

雇用期間の定めなし

社会保険

雇用　労災　健康　厚生

給与、手当について

給与

【月額】 235,000円〜262,000円

新潟県、介護・福祉の正社員の平均給与：222,594円

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額
- 183,000円〜210,000円
定期的に支払われる手当
- 職務手当　　23,000　円～23,000　円
固定残業代
- なし
その他の手当等付記事項
- ・ＬＰ手当はライフプランの略　・プラン数手当　※支給条件あり　※扶養手当（試用期間終了後）　　配偶者：　　　　１００００円　　満１８歳未満の子：５０００円　　満６０歳以上の親：５０００円

昇給: あり

賞与: あり

通勤手当: 実費支給（上限あり）

賃金支払日: 固定（月末以外）　翌月　20　日

賃金締切日: 固定（月末）

労働時間について

勤務時間: ＜就業時間＞

(1)8時30分～17時30分

時間外労働時間: あり

休憩時間: 60分

休日: 土日その他

週休二日制: 毎　週

その他休日: ・シフト制　・月９日休み（２８日の月のみ８日）　・リフレッシュ休暇１日／月

社会保険・福利厚生

加入保険: 雇用　労災　健康　厚生

退職金共済: 未加入

退職金制度: あり（勤続　3年以上）

定年制: あり　（一律　65歳）

再雇用制度: なし

勤務延長: なし

利用可能な託児所: なし

応募・選考について

採用人数

1人

選考方法

面接（予定1回）

・面接選考結果通知: 面接後　7日以内

選考日時: 随時

選考場所／住所: 新潟県新潟市中央区長潟１２０４－１　ツクイ・サンフォレスト新潟山潟

通知方法: Eメール

応募書類等

ハローワーク紹介状　履歴書（写真貼付）　職務経歴書

求人に関する特記事項: ＜両立をサポート！＞
・育児手当（母子父子家庭：月１０，０００円／規定あり）
・産前産後休暇、育児・介護休業取得実績あり
・【副業可】／Ｗワーク可（社内規定有）

＜待遇＞
・社会保険：労働条件により法定通り加入
・有給休暇：法定通り付与
・正社員登用制度あり・ユニフォーム貸与・ジョブリターン制度
・永年勤続表彰祝金あり（１０・２０・３０年）

＜ツクイＰＬＵＳ（ツクイ独自の福利厚生制度）＞
・宿泊費補助…７千円
・ヘルスチェック補助…１万円
・結婚・出生・入学祝金…５千円～２万円
他

◎初回契約後は１年以内毎の契約。初回契約後は、
・昇給あり（年１回／昨年度実績０～３０円）
・特別手当あり（年２回／６，０００～１６０，０００円）

※業績により
※業務内容の変更範囲：なし