営業職（品目：ぶなしめじ）（長崎県西海市）

株式会社ミスズライフ

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正社員

営業職（品目：ぶなしめじ）（長崎県西海市）

株式会社ミスズライフ | 長崎県西海市西海町中浦北郷

掲載元：ハローワーク

(ハローワーク求人番号：20010-13511641)

給与：【月額】 360,000円〜420,000円

勤務地：長崎県西海市西海町中浦北郷

最寄駅：ありません

学歴不問資格無しOK UIJターン歓迎在宅OK 車通勤OK 転勤無し週休２日昇給ありボーナスあり通勤手当あり育児休業取得実績あり介護休業取得実績あり

雇用形態

正社員

雇用期間：雇用期間の定めなし
契約更新の可能性：あり（条件付きで更新あり：）

給与

【月額】 360,000円〜420,000円

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額
- 360,000円〜420,000円
固定残業代
- なし
その他の手当等付記事項
- ・通勤手当：実費支給（上限なし）　・家族手当（配偶者：１万円、子：５千円／人）　・役職手当（役職に応じて０～５万円）　・在宅勤務手当　・残業手当・出張手当・慶弔金　・昼食補助（在宅勤務は対象外）

仕事内容

食品スーパー、ドラッグストア、コンビニエンス・ストア等の小売流通企業（ナショナルチェーン～小型リージョナルストア）に対し、コンサルティング営業手法を主軸とした新規顧客の開拓と、既存顧客の深耕営業を行います。

◇業務の都合上、中・四国、九州、沖縄圏内への出張が発生します。

【仕事の変更範囲：変更なし】

必要な経験等

◇法人営業の経験
・食品関連の営業経験、メニュー提案、商品開発・委託工場との取引経験があるとさらに望ましい。

必要な免許・資格

なし

勤務地

857-2222

長崎県西海市西海町中浦北郷２４７８－１　ミスズライフ西海営業所（工場併設）

最寄駅：

ありません

転勤

なし

勤務時間

＜就業時間＞

(1)8時30分～17時30分

休日・休暇

年間休日：112日

休日
- 土日その他
週休二日制
- 毎　週
その他の休日
- 【完全週休二日制】土日＋夏季３日＋年末年始３日＋社員旅行休日２日。※平日の祝日は基本出勤になります。

雇用期間

雇用期間の定めなし

社会保険

雇用　労災　健康　厚生

給与、手当について

給与

【月額】 360,000円〜420,000円

長崎県、営業・販売の正社員の平均給与：231,551円

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額
- 360,000円〜420,000円
固定残業代
- なし
その他の手当等付記事項
- ・通勤手当：実費支給（上限なし）　・家族手当（配偶者：１万円、子：５千円／人）　・役職手当（役職に応じて０～５万円）　・在宅勤務手当　・残業手当・出張手当・慶弔金　・昼食補助（在宅勤務は対象外）

昇給: あり

賞与: あり

通勤手当: 実費支給（上限なし）

賃金支払日: 固定（月末以外）　翌月　15　日

賃金締切日: 固定（月末）

労働時間について

勤務時間: ＜就業時間＞

(1)8時30分～17時30分

時間外労働時間: あり

休憩時間: 60分

休日: 土日その他

週休二日制: 毎　週

その他休日: 【完全週休二日制】土日＋夏季３日＋年末年始３日＋社員旅行休日２日。※平日の祝日は基本出勤になります。

社会保険・福利厚生

加入保険: 雇用　労災　健康　厚生

退職金共済: 加入

定年制: あり　（一律　65歳）

再雇用制度: なし

勤務延長: なし

利用可能な託児所: なし

応募・選考について

採用人数

1人

選考方法

面接（予定2回）　書類選考

・書類選考結果通知: 書類到着後　7日以内
・面接選考結果通知: 面接後　7日以内

選考日時: 随時

選考場所／住所: ◇基本的に、オンラインでの面接になります。　◇お手持ちのＰＣで、ご自宅で適性検査（Ｗｅｂ）を受検いただきます。

通知方法: 電話　Eメール

応募書類等

ハローワーク紹介状　履歴書（写真貼付）　職務経歴書

求人に関する特記事項: ◇面接は、基本オンラインで実施します。選考に関する詳細は、応募時にお問い合わせください。
◇賃金の欄の提示額は、あくまで目安です。基本給は、応募者様の経験やスキル、希望額を考慮し、最終決定いたします。
◇適性検査の受検に際し、ＰＣをお持ちでない方はご相談ください

＊事前に履歴書等とハローワークの紹介状をお送りください。

応募書類到着後７日以内に書類選考の結果および面接日時をご連
絡いたします。

【ハローワークからのお知らせ】
求人票は雇用契約書ではありません。
採用に関しては、必ず労働条件通知書の交付を受け、賃金等の条件面を互いに確認してください。（労働基準法第１５条）

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