事務
社会福祉法人 静岡恵明学園
その他

事務

社会福祉法人 静岡恵明学園 | 静岡県三島市笹原新田

掲載元:ハローワーク

(ハローワーク求人番号:22050-06062841)

給与: 【月額】 169,576円

勤務地: 静岡県三島市笹原新田

最寄駅: ありません

学歴不問 正社員登用あり 車通勤OK 転勤無し 週休2日 時間外労働なし 昇給あり 通勤手当あり 退職金あり 育児休業取得実績あり 復職制度あり 看護休暇取得実績あり 面接1回

雇用形態

その他

雇用期間:雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
契約更新の可能性:あり(条件付きで更新あり:契約期間満了時の業務量、勤務成績、態度、能力、経営状況による)

仕事内容

児童養護施設の事務

様々な理由により入所し、暮らしている子ども達の生活を支えるための、大変やりがいのあるお仕事です。

電話来客対応・会計・人事・総務等、業務は多岐にわたりますが、
丁寧にご指導いたします。

エクセル・ワードは、基本操作が出来る方。

【変更範囲:現時点で変更なし】

勤務地

411-0012

静岡県三島市笹原新田81-1


最寄駅:

ありません

勤務時間

<就業時間>

(1)8時30分~17時30分

転勤

なし

必要な経験等

会計・事務の経験があれば尚可

必要な免許・資格

なし

休日・休暇

年間休日 :118日

  • 休日
    • 土日祝日
  • 週休二日制
    • 毎 週

雇用期間

雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)

社会保険

雇用 労災 健康 厚生
給与、手当について
給与

【月額】 169,576円

静岡県、事務・受付のその他の平均給与:213,997

給与の内訳

  • 基本給(月額平均)又は時間額
    • 169,576円
  • 固定残業代
    • なし
  • その他の手当等付記事項
    • 勤務条件により、処遇改善手当・特別処遇改善手当の 支給あり。  *基本給は、時給×8時間×20.5日で表記
昇給
あり
賞与
なし
通勤手当
実費支給(上限あり)
賃金支払日
固定(月末以外) 当月 25 日
賃金締切日
固定(月末以外) 毎月 15 日
労働時間について
勤務時間

<就業時間>

(1)8時30分~17時30分

時間外労働時間
なし
休憩時間
60分
休日
土日祝日
週休二日制
毎 週
社会保険・福利厚生
加入保険
雇用 労災 健康 厚生
退職金共済
加入
退職金制度
あり(勤続 1年以上)
定年制
なし
再雇用制度
なし
勤務延長
なし
利用可能な託児所
なし
応募・選考について

採用人数

1人

選考方法

面接(予定1回) 書類選考

・書類選考結果通知: 書類到着後 3日以内
・面接選考結果通知: 面接後 3日以内

選考日時
随時
選考場所/住所
静岡県三島市笹原新田81-1
通知方法
郵送

応募書類等

ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書

求人に関する特記事項

勤務時間、勤務日数等、ご相談に応じますので、
お気軽にお問合せください。

はたらくサーチ
の応募フロー
  • 1はたらくサーチに会員登録(ログイン)する
  • 2マイページから履歴書を作成
    (※求人によっては職務経歴書の作成が必要な場合があります)
  • 3本ページの「応募する」ボタンを押し、必要事項を入力する
  • 4応募完了
    (※企業からのご連絡をお待ちください)
求人受付情報
ハローワーク求人番号
22050-06062841
受付年月日
2024/08/27
紹介期限日
2024/10/31
受理安定所
三島公共職業安定所
企業・事業所について
事業所名

社会福祉法人 静岡恵明学園
(シャカイフクシホウジン シズオカケイメイガクエン)

企業の詳細を見る

所在地

〒411-0801

静岡県三島市谷田2143

事業内容

児童養護施設                        乳児院、保育園、認定こども園 *

従業員数

企業全体: 202人

就業場所: 30人 (うち女性: 25人 、 パート: 10人 )

設立年

1952年

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり (屋内禁煙)

ハローワーク事業所番号
2205-001617-1
代表者名
杉村 伸一
会社の特長
 昭和27年より、児童の健全育成一筋に事業展開してまいりました。当センターはその経験と実績を基に、現在乳幼児をとり巻く諸問題によろず対応できる施設を目指しております。
法人番号
9080105002264
紹介期限日: 2024-10-31
※ 【掲載企業様へ】
本ページに掲載している情報はハローワークインターネットサービスのデータベースより取得しております。
ページの取り下げを希望される企業様は お問い合わせフォーム より本ページのURLを添えてご連絡ください。
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