看護師・准看護師(夜勤)
医療法人仁和会
アルバイト・パート

看護師・准看護師(夜勤)

医療法人仁和会 | 埼玉県熊谷市江南中央

掲載元:ハローワーク

(ハローワーク求人番号:11020-08639341)

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給与: 【時給】 1,311円〜1,704円

勤務地: 埼玉県熊谷市江南中央

最寄駅: JR高崎線・秩父鉄道 熊谷駅(車2分)

学歴不問 正社員登用あり 車通勤OK 転勤無し 週休2日 時間外労働なし 通勤手当あり 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 再雇用制度あり 面接1回

雇用形態

アルバイト・パート

雇用期間:雇用期間の定めなし
契約更新の可能性:あり(条件付きで更新あり:)

仕事内容

夜勤専従(週一回、曜日固定、月4から5回可能な方)
介護老人保健施設での夜勤専従のお仕事です。
入所者100人の介護・看護を、介護士4名、看護師1名で行っています。

*業務の変更範囲:変更なし

勤務地

360-0114

埼玉県熊谷市江南中央2-7-2 「ケアパーク江南」


最寄駅:

JR高崎線・秩父鉄道 熊谷駅(車2分)

地図を見る

勤務時間

<就業時間>

(1)17時00分~9時00分

転勤

なし

必要な経験等

看護師・准看護師としての勤務経験

必要な免許・資格

なし

休日・休暇

年間休日

埼玉県の医師・看護師・薬剤師の正社員の平均休日数113

  • 休日
    • その他
  • 週休二日制
    • 毎 週
  • その他の休日
    • 週一回勤務、曜日固定希望

雇用期間

雇用期間の定めなし

社会保険

労災
給与、手当について
給与

【時給】 1,311円〜1,704円

埼玉県、医師・看護師・薬剤師のアルバイト・パートの平均給与:1,648

給与の内訳

  • 基本給(月額平均)又は時間額
    • 1,311円〜1,704円
  • 固定残業代
    • なし
  • その他の手当等付記事項
    • 時間額換算=日給÷15.25h *15.25h内訳(就業時間13h+残業時間5h×      0.25+深夜割増時間4h×0.25)
昇給
なし
賞与
なし
通勤手当
実費支給(上限あり)
賃金支払日
固定(月末以外) 当月 27 日
賃金締切日
固定(月末以外) 毎月 20 日
労働時間について
勤務時間

<就業時間>

(1)17時00分~9時00分

時間外労働時間
なし
休憩時間
180分
週所定労働日数
週1日 以内
休日
その他
週休二日制
毎 週
その他休日
週一回勤務、曜日固定希望
年次有給休暇日数
週1日 以内
社会保険・福利厚生
加入保険
労災
退職金共済
未加入
定年制
なし
再雇用制度
あり
勤務延長
なし
利用可能な託児所
なし
応募・選考について

採用人数

1人

選考方法

面接(予定1回) 書類選考

・書類選考結果通知: 書類到着後 7日以内
・面接選考結果通知: 面接後 7日以内

選考日時
随時
選考場所/住所
埼玉県熊谷市江南中央2-7-2 「ケアパーク江南」
通知方法
電話

応募書類等

ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書

求人に関する特記事項
はたらくサーチ
の応募フロー
  • 1はたらくサーチに会員登録(ログイン)する
  • 2マイページから履歴書を作成
    (※求人によっては職務経歴書の作成が必要な場合があります)
  • 3本ページの「応募する」ボタンを押し、必要事項を入力する
  • 4応募完了
    (※企業からのご連絡をお待ちください)
求人受付情報
ハローワーク求人番号
11020-08639341
受付年月日
2024/09/12
紹介期限日
2024/11/30
受理安定所
熊谷公共職業安定所
企業・事業所について
事業所名

医療法人仁和会
(イリョウホウジン ジンワカイ)

企業の詳細を見る

所在地

〒360-0114

埼玉県熊谷市江南中央2-7-2

事業内容

埼玉江南病院(精神科・神経科・内科)。 及び併設の介護老人保健施設「ケアパーク江南」。

従業員数

企業全体: 165人

就業場所: 55人 (うち女性: 38人 、 パート: 8人 )

設立年

1960年

資本金

500万円

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり (屋内禁煙)

ハローワーク事業所番号
1102-000093-5
代表者名
石川 高明
会社の特長
当法人は昭和35年埼玉江南病院として開院し、患者さんの立場になって診療を行ってきました。平成9年介護老人保健施設を開設し、地域医療と福祉の融合をめざしています。
法人番号
5030005013403
紹介期限日: 2024-11-30
※ 【掲載企業様へ】
本ページに掲載している情報はハローワークインターネットサービスのデータベースより取得しております。
ページの取り下げを希望される企業様は お問い合わせフォーム より本ページのURLを添えてご連絡ください。
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