調理員（ののいち市）
株式会社 ワールドステイ 群馬支社 | 石川県野々市市粟田
掲載元：ハローワーク
(ハローワーク求人番号：10050-08029841)
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給与： 【時給】 930円
勤務地： 石川県野々市市粟田
最寄駅： 石川鉄道本線 額住宅前駅（徒歩15分）
学歴不問 未経験OK UIJターン歓迎 外国人雇用実績あり 車通勤OK 転勤無し 週休２日 時間外労働なし 昇給あり ボーナスあり 通勤手当あり 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 再雇用制度あり 看護休暇取得実績あり 書類選考なし 面接1回 職務経歴書不要
雇用形態
アルバイト・パート
雇用期間：雇用期間の定めなし
仕事内容
サービス付き高齢者向け住宅「ワールドステイののいち」利用者様の食事の準備
・食事の用意や食器の洗浄等になります。
※弊社の管理栄養士監修の下、セントラルキッチンで下ごしらえされた食材を使用した調理になる為、難しい調理技術は必要ありません。簡単な野菜カットや汁物程度の対応ができる方であればどなたでも対応可能なお仕事です。
変更範囲：会社の定める業務
勤務地
〒921-8823
石川県野々市市粟田５－３９１－１ ワールドステイののいち
最寄駅：
石川鉄道本線 額住宅前駅（徒歩15分）
地図を見る勤務時間
変形労働時間制（1年単位）
＜就業時間＞
(1)6時30分～15時30分
(2)15時00分～18時00分
転勤
必要な経験等
必要な免許・資格
休日・休暇
年間休日
石川県の飲食・フードサービスの正社員の平均休日数105日
-
休日
- その他
-
週休二日制
- 毎 週
-
その他の休日
- 週の労働日数について相談可能
雇用期間
社会保険
- 給与
【時給】 930円
給与の内訳
-
基本給（月給平均）又は時間額
- 930円
-
定期的に支払われる手当
- 介護報酬手当 140 円～140 円
-
固定残業代
- なし
石川県、飲食・フードサービスのアルバイト・パートの平均給与：1,080円
-
基本給（月給平均）又は時間額
- 昇給
- あり
- 賞与
- あり
- 通勤手当
- 実費支給（上限あり）
- 賃金支払日
- 固定（月末以外） 翌月 5 日
- 賃金締切日
- 固定（月末以外） 毎月 15 日
- 勤務時間
変形労働時間制（1年単位）
＜就業時間＞
(1)6時30分～15時30分
(2)15時00分～18時00分
- 時間外労働時間
- なし
- 休憩時間
- 60分
- 週所定労働日数
- 週2日 ～ 週5日
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎 週
- その他休日
- 週の労働日数について相談可能
- 年次有給休暇日数
- 週2日 ～ 週5日
- 加入保険
- 労災
- 退職金共済
- 未加入
- 定年制
- あり （一律 65歳）
- 再雇用制度
- あり （上限 67歳まで）
- 勤務延長
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
採用人数
1人
選考方法
面接（予定1回）
・面接選考結果通知: 面接後 7日以内
- 選考日時
- 随時
- 選考場所／住所
- 石川県野々市市粟田５－３９１－１ ワールドステイののいち
- 通知方法
- 電話
応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付）
- 求人に関する特記事項
※加入保険や有給日数は法の定めの通り対応します。
＊有給休暇については、法定通り。
＊自主応募の場合は紹介状を不要とする。
◆◇◆ハローワークより『オンライン自主応募』される方へ◆◇◆
オンライン自主応募の場合、「事業主に支給される助成金」等は対象外となりますのでご注意下さい。
また「雇用保険の再就職手当」については紹介による就職とみなされませんのでご注意ください。
- はたらくサーチ
の応募フロー -
- 1はたらくサーチに会員登録(ログイン)する
- 2マイページから履歴書を作成
（※求人によっては職務経歴書の作成が必要な場合があります） - 3本ページの「応募する」ボタンを押し、必要事項を入力する
- 4応募完了
(※企業からのご連絡をお待ちください)
- ハローワーク求人番号
- 10050-08029841
- 受付年月日
- 2024/10/01
- 紹介期限日
- 2024/12/31
- 受理安定所
- 太田公共職業安定所
所在地
〒373-0817
群馬県太田市飯塚町９１－１
事業内容
介護保険事業 給食サービス業 不動産賃貸業
従業員数
企業全体: 720人
就業場所: 14人 (うち女性: 12人 、 パート: 11人 )
設立年
1993年
資本金
2,500万円
受動喫煙対策
受動喫煙対策あり (屋内禁煙)
- ハローワーク事業所番号
- 1005-615559-4
- 代表者名
- 岡田 隆
- 会社の特長
- 仕事と家庭が両立できる様な「ワークライフバランス」に取組み、男女関わらず育児や介護休暇の取得、就業時間の相談、休暇の取り方等に気を付け、働きやすい環境作りに取組んでいる会社です。
- 法人番号
- 2060001018892
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