技能職（監督職候補）

カヤ工業　株式会社

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正社員

技能職（監督職候補）

カヤ工業　株式会社 | 広島県広島市安芸区矢野新町

掲載元：ハローワーク

(ハローワーク求人番号：34140-16146941)

給与：【月額】 195,000円〜270,000円

勤務地：広島県広島市安芸区矢野新町

最寄駅：ＪＲ矢野駅（徒歩1分）

資格無しOK UIJターン歓迎車通勤OK 転勤無し昇給ありボーナスあり通勤手当あり退職金あり育児休業取得実績あり介護休業取得実績あり再雇用制度あり看護休暇取得実績あり社宅あり面接1回

雇用形態

正社員

雇用期間：雇用期間の定めなし
契約更新の可能性：あり（条件付きで更新あり：）

給与

【月額】 195,000円〜270,000円

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額
- 195,000円〜270,000円
固定残業代
- なし
その他の手当等付記事項
- ・時間外手当、深夜割増手当、夜勤手当　・家族手当（月額　５，０００円／人）　　扶養中の親、扶養中の２２歳以下の子３人まで

仕事内容

１．業務概要：機械を使った自動車部品の製造作業と検品作業全般

及び担当職場の安全、品質、生産性、納期、モラルの監督・指導
２．作業種類：組付け、検査、溶接、パイプ曲げ加工、プレス
３．作業環境：機械操作や部品製作の手順については先輩社員が

一から指導しますので、安全にモノづくりが出来る

環境を整えています。
４．教育環境：パイプ加工、プレス、溶接、組立、検査など様々な

工程と多岐に学べる環境があることから色々な技術

が学べます。
※これまでの経験によりますが、将来は現場のリーダーとして

成長し活躍していただきます。
※弊社のやり方も丁寧に指導し、良い案は積極的に取り入れます。

必要な経験等

監督業務経験者（自動車部品製造関連）

必要な免許・資格

なし

勤務地

736-0084

広島県広島市安芸区矢野新町２丁目３－２０

最寄駅：

ＪＲ矢野駅（徒歩1分）

転勤

なし

勤務時間

変形労働時間制（1年単位）

＜就業時間＞

(1)8時00分～17時00分

休日・休暇

年間休日：113日

休日
- 日その他
週休二日制
- その他
その他の休日
- 会社カレンダーによる。（年末年始・ＧＷ・お盆の長期休日あり）　※原則土曜日休み、約２か月に１回の土曜日出勤あり）

雇用期間

雇用期間の定めなし

社会保険

雇用　労災　健康　厚生　財形

給与、手当について

給与

【月額】 195,000円〜270,000円

広島県、倉庫・物流・生産管理の正社員の平均給与：236,693円

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額
- 195,000円〜270,000円
固定残業代
- なし
その他の手当等付記事項
- ・時間外手当、深夜割増手当、夜勤手当　・家族手当（月額　５，０００円／人）　　扶養中の親、扶養中の２２歳以下の子３人まで

昇給: あり

賞与: あり

通勤手当: 実費支給（上限あり）

賃金支払日: 固定（月末以外）　翌月　12　日

賃金締切日: 固定（月末）

労働時間について

勤務時間: 変形労働時間制（1年単位）

＜就業時間＞

(1)8時00分～17時00分

時間外労働時間: あり

休憩時間: 60分

休日: 日その他

週休二日制: その他

その他休日: 会社カレンダーによる。（年末年始・ＧＷ・お盆の長期休日あり）　※原則土曜日休み、約２か月に１回の土曜日出勤あり）

社会保険・福利厚生

加入保険: 雇用　労災　健康　厚生　財形

退職金共済: 加入

退職金制度: あり（勤続　4年以上）

定年制: あり　（一律　60歳）

再雇用制度: あり　（上限　65歳まで）

勤務延長: なし

利用可能な託児所: なし

入居可能住宅: 単身用あり

応募・選考について

採用人数

1人

選考方法

面接（予定1回）　書類選考　筆記試験

・書類選考結果通知: 書類到着後　3日以内
・面接選考結果通知: 面接後　3日以内

選考日時: 随時

選考場所／住所: 広島県広島市安芸区矢野新町２丁目３－２０

通知方法: 郵送　電話

応募書類等

ハローワーク紹介状　履歴書（写真貼付）　職務経歴書

求人に関する特記事項: １．賃金は、日給月給制です（欠勤控除あり）
２．通勤手当：公共交通機関利用者は全額支給、自転車含む車両

通勤は、社内規定に応じてきていします。

（ただし、３０，０００円を限度）
３．マイカー通勤：原則マツダ車のみ

（ただし、マツダ車以外の場合、近隣の有料駐車場をご案内し

ます。）
・昼食はお手頃価格で暖かいご飯の弁当が注文できます。
・インフルエンザの予防接種（無料）
・人事考課制度にもとづいて、能力向上度、成果、プロセスにより

昇給を決めています。それ次第で、大幅昇給も可能です。
・１８歳から６０歳代の幅広い世代の社員がいます。

現場の雰囲気、やりがいはホームページ、動画で確認できます。

検索サイトで「カヤ工業
動画」で検索してみてください。
・永年勤続表彰規定により長年勤められると記念品、表彰状を贈呈
・各職場での親睦を深めるための開催費補助制度有。
・マツダ車拡販紹介制度有。当社社員がマツダ車を購入すると奨励

金を支給いたします。
※業務の変更の範囲：変更なし
※お気軽にお問合せください。