訪問介護員（ニチイケアセンターわたのは）

株式会社ニチイ学館　仙台支店　ヘルスケア事業

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アルバイト・パート

訪問介護員（ニチイケアセンターわたのは）

株式会社ニチイ学館　仙台支店　ヘルスケア事業 | 宮城県石巻市渡波

掲載元：ハローワーク

(ハローワーク求人番号：04010-41907741)

給与：【時給】 1,200円〜1,400円

勤務地：宮城県石巻市渡波

最寄駅：ＪＲ石巻線　渡波駅（車2分）

学歴不問未経験OK 正社員登用あり車通勤OK 転勤無し週休２日時間外労働なし昇給ありボーナスあり育児休業取得実績あり介護休業取得実績あり復職制度あり看護休暇取得実績あり労働組合あり書類選考なし面接1回

雇用形態

アルバイト・パート

雇用期間：雇用期間の定めあり（４ヶ月以上）
契約更新の可能性：あり（原則更新）

給与

【時給】 1,200円〜1,400円

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額
- 1,200円〜1,400円
固定残業代
- なし
その他の手当等付記事項
- ※時給：生活援助：１２００円　身体介護：１４００円　・時間帯手当　　：３００円／時間　・土日祝日手当　：１００円／１回　・回数手当　　　：１９０円／１回　・資格手当（介護福祉士）：４０円／時間　・子ども手当　：１５円／時間（１０歳～１８歳対象）

仕事内容

※サービス提供責任者が作成した訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービス提供するお仕事です
業務内容は、在宅での生活を支えるために必要な生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等）や身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介助等）になります

業務の特長
・お客様と密なコミュニケーションがとれます
・きめ細かいサービスを提供できます

変更範囲：変更なし

必要な経験等

なし

必要な免許・資格

なし

勤務地

986-2135

宮城県石巻市渡波字旭ヶ浦１４７番プレステージエフ１０６　ニチイケアセンターわたのは

最寄駅：

ＪＲ石巻線　渡波駅（車2分）

転勤

なし

勤務時間

交替制（シフト制）

＜就業時間＞

(1)8時00分～12時00分

休日・休暇

年間休日

休日
- その他
週休二日制
- 毎　週
その他の休日
- シフトによる

雇用期間

雇用期間の定めあり（４ヶ月以上）

社会保険

労災

給与、手当について

給与

【時給】 1,200円〜1,400円

宮城県、介護・福祉のアルバイト・パートの平均給与：1,155円

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額
- 1,200円〜1,400円
固定残業代
- なし
その他の手当等付記事項
- ※時給：生活援助：１２００円　身体介護：１４００円　・時間帯手当　　：３００円／時間　・土日祝日手当　：１００円／１回　・回数手当　　　：１９０円／１回　・資格手当（介護福祉士）：４０円／時間　・子ども手当　：１５円／時間（１０歳～１８歳対象）

昇給: あり

賞与: あり

通勤手当: なし

賃金支払日: 固定（月末以外）　翌月　25　日

賃金締切日: 固定（月末）

労働時間について

勤務時間: 交替制（シフト制）

＜就業時間＞

(1)8時00分～12時00分

時間外労働時間: なし

休憩時間: 0分

週所定労働日数: 週2日　～　週3日

休日: その他

週休二日制: 毎　週

その他休日: シフトによる

年次有給休暇日数: 週2日　～　週3日

社会保険・福利厚生

加入保険: 労災

退職金共済: 未加入

定年制: なし

再雇用制度: なし

勤務延長: なし

利用可能な託児所: なし

応募・選考について

採用人数

1人

選考方法

面接（予定1回）

・面接選考結果通知: 面接後　10日以内

選考日時: 随時

選考場所／住所: 宮城県仙台市青葉区中央１－３－１　ＡＥＲ　１５Ｆ　株式会社ニチイ学館　仙台支店　ヘルスケア事業

通知方法: 郵送　電話

応募書類等

ハローワーク紹介状　履歴書（写真貼付）　職務経歴書

求人に関する特記事項: ※研修制度が整っているため、採用時研修やその後のフォローアップ研修を受けることで安心して働けます
※キャリアアップ制度（昇給制度）あり、就業時の研修あります
※研修・ミーティングは時給９２３円
※お客様宅への訪問は、自家用車使用となります
※他社とのダブルワーク可能です（土日祝日のみの就業可）副業可
※子育て、家庭の都合に合わせて勤務ができます
※週の所定労働日数に応じて、有給休暇は法定通り付与いたします
※就業時間や休日の相談は可能です
※６５歳以上の方の応募可（但し、１２ヶ月契約）
※実務者研修受講料優待あります
※入社時、健康診断及び予防接種は会社負担になります
※入社お祝い金制度：最大３万円支給（一定支給要件有り）
※子育て世代歓迎
※雇用保険は、勤務条件により加入します
※有期雇用期間～２年（採用日で期間が変わります）の後、
無期雇用として登用を予定。無期雇用へ登用後は定年規定あり。

定年制一律
６０歳

再雇用上限
６５歳まで

勤務延長上限６９歳まで