椅子製造／椅子張り職人

株式会社　エフラボ

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正社員

椅子製造／椅子張り職人

株式会社　エフラボ | 石川県七尾市中島町小牧

掲載元：ハローワーク

(ハローワーク求人番号：17030-01974941)

給与：【月額】 170,000円〜250,000円

勤務地：石川県七尾市中島町小牧

最寄駅：のと鉄道　中島駅（徒歩1分）

学歴不問未経験OK UIJターン歓迎車通勤OK 転勤無し昇給ありボーナスあり通勤手当あり退職金あり育児休業取得実績あり復職制度あり再雇用制度あり

雇用形態

正社員

雇用期間：雇用期間の定めなし
契約更新の可能性：あり（条件付きで更新あり：）

給与

【月額】 170,000円〜250,000円

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額
- 170,000円〜250,000円
固定残業代
- なし
その他の手当等付記事項
- 住宅手当　　１００００円　配偶者手当　１１０００円　※条件あり

仕事内容

業務用椅子の製造に従事します。
【生地張込】
縫製された椅子生地を、クッション材が貼付けされた下地に、専用タッカーを使用して張り込んで行く作業です。
未経験者は簡単なものから慣れていただきます。
【椅子
ソファの組立】張込みが終わったソファのビス止めやボルト止めをする作業です。水平を確認・調整、台輪の取付、仮組などを行います。
１８歳～８２歳までが集まっており、意欲があれば長く就労可能！椅子張り技能士１２名、家具手加工技能士２名、施工管理技士４名、建築士１名
在籍
【変更範囲：変更なし】
【トライアル雇用併用求人】（時給１０００円）

必要な経験等

なし

必要な免許・資格

自家用車通勤を奨励しています。

勤務地

929-2214

石川県七尾市中島町小牧１９、１００９番地３

最寄駅：

のと鉄道　中島駅（徒歩1分）

転勤

なし

勤務時間

＜就業時間＞

(1)8時15分～17時00分

休日・休暇

年間休日：95日

休日
- 日祝日その他
週休二日制
- その他
その他の休日
- ローテーションによる。土曜日は平均月２回休み（変動）。　年末年始休、盆休。

雇用期間

雇用期間の定めなし

社会保険

雇用　労災　健康　厚生

給与、手当について

給与

【月額】 170,000円〜250,000円

石川県、製造・工場の正社員の平均給与：232,679円

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額
- 170,000円〜250,000円
固定残業代
- なし
その他の手当等付記事項
- 住宅手当　　１００００円　配偶者手当　１１０００円　※条件あり

昇給: あり

賞与: あり

通勤手当: 実費支給（上限あり）

賃金支払日: 固定（月末以外）　当月　25　日

賃金締切日: 固定（月末以外）　毎月　15　日

労働時間について

勤務時間: ＜就業時間＞

(1)8時15分～17時00分

時間外労働時間: あり

休憩時間: 75分

休日: 日祝日その他

週休二日制: その他

その他休日: ローテーションによる。土曜日は平均月２回休み（変動）。　年末年始休、盆休。

社会保険・福利厚生

加入保険: 雇用　労災　健康　厚生

退職金共済: 未加入

退職金制度: あり（勤続期間不問）

定年制: あり　（一律　60歳）

再雇用制度: あり　（上限　80歳まで）

勤務延長: あり　（上限　65歳まで）

利用可能な託児所: なし

応募・選考について

採用人数

1人

選考方法

面接（予定2回）　書類選考

・書類選考結果通知: 書類到着後　7日以内
・面接選考結果通知: 面接後　7日以内

選考日時: 随時

選考場所／住所: 石川県七尾市中島町小牧１９、１００９番地３

通知方法: 郵送　電話

応募書類等

ハローワーク紹介状　履歴書（写真貼付）　職務経歴書

求人に関する特記事項: ≪参考シュミレーション≫
～３ヵ月試用期間（時間給１０００円）
３～１２ヵ月
研修期間（１７万円以上）
２年～部門責任者として採用予定（月給２５万円＋残業代＋手当）
３年～椅子張り職人として独立希望者の支援も可能
【工場見学大歓迎・・・事前にご連絡下さい】
廃棄ではなく「直して使う」ＳＤＧｓな取組が世界的にも注目されています。
張替補修で磨いた技術を、特注品生産・ＯＥＭ生産に転用する全国でもまれな形態の工場です。そのため全国の有名ホテルや飲食店、メーカーとの取引も増え、今後の受注増も見込めます。
【コミュニケーション能力重視】
９部署に分かれて１つの椅子を作り上げるため、他部署との連絡調整や報告が密に必要です。良いものづくりはよい関係づくりからという観点から、コミュニケーション能力を重視しています。
事前に応募書類を送付してください。書類選考のうえ、面接日などを連絡します。
応募される方はハローワークから紹介状の交付を受けて下さい。
【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。