飲食部門の管理マネージャー（社員）
株式会社 ドリームホテル | 長野県松本市大手
掲載元：ハローワーク
(ハローワーク求人番号：20020-17262241)
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給与： 【月給】 250,000円〜350,000円
勤務地： 長野県松本市大手
最寄駅： ＪＲ松本駅（徒歩10分）
学歴不問 UIJターン歓迎 正社員登用あり 車通勤OK 昇給あり ボーナスあり 通勤手当あり 退職金あり 育児休業取得実績あり 復職制度あり 面接1回 職務経歴書不要
雇用形態
その他
雇用期間：雇用期間の定めあり（４ヶ月以上）
契約更新の可能性：あり（原則更新）
仕事内容
弊社が運営する居酒屋・レストラン・カフェ等の、飲食部門の店舗業務や運営管理をしていただきます。
現在居酒屋・レストラン・カフェ等を県内にて１３店舗展開中。
●売上、経費管理
●スタッフの労務管理
●飲食現場業務
●営業活動
●新規事業の立ち上げ
など
「業務変更の範囲：会社が定める範囲」
勤務地
〒390-0874
長野県松本市大手２丁目１－９ 株式会社ドリームホテル
最寄駅：
ＪＲ松本駅（徒歩10分）
地図を見る勤務時間
変形労働時間制（1か月単位）
転勤
＜転勤範囲＞
将来的な社内の配置転換あり、松駅近隣飲食店
必要な経験等
管理職経験
必要な免許・資格
休日・休暇
年間休日 ：90日
長野県の経営・事業企画・人事の正社員の平均休日数104日
-
休日
- その他
-
週休二日制
- その他
-
その他の休日
- シフトによる。月８日～９日程度。
雇用期間
社会保険
- 給与
【月給】 250,000円〜350,000円
給与の内訳
-
基本給（月給平均）又は時間額
- 250,000円〜350,000円
-
固定残業代
- なし
-
その他の手当等付記事項
- 能力・経験に応じて、契約により、労働基準法第４１条の管理監督者として扱い時間外労働に関しての適用をしない場合あり
長野県、経営・事業企画・人事のその他の平均給与：307,816円
-
基本給（月給平均）又は時間額
- 昇給
- あり
- 賞与
- あり
- 通勤手当
- 実費支給（上限あり）
- 賃金支払日
- 固定（月末以外） 翌月 20 日
- 賃金締切日
- 固定（月末）
- 勤務時間
変形労働時間制（1か月単位）
- 時間外労働時間
- あり
- 休憩時間
- 60分
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他休日
- シフトによる。月８日～９日程度。
- 加入保険
- 雇用 労災 健康 厚生
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり（勤続 5年以上）
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
採用人数
2人
選考方法
面接（予定1回） 書類選考
・書類選考結果通知: 書類到着後 5日以内
・面接選考結果通知: 面接後 5日以内
- 選考日時
- 随時
- 選考場所／住所
- 長野県松本市大手２丁目１－９ 株式会社ドリームホテル
- 通知方法
- 電話
応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付）
- 求人に関する特記事項
今後も新店オープン予定のため、スタッフの活躍するステージをどんどん創造していきます。
・マイカー通勤可
・無料駐車場あり
・交通費規定支給
・能力に応じて随時昇給昇格
・社会保険完備
ＺＯＯＭ面接（ＷＥＢ面接）も可能です。
お電話でのご質問も受け付けております、お気軽にお問い合わせください。
電話番号
０２６３－３９－７１０１
- はたらくサーチ
の応募フロー -
- 1はたらくサーチに会員登録(ログイン)する
- 2マイページから履歴書を作成
（※求人によっては職務経歴書の作成が必要な場合があります） - 3本ページの「応募する」ボタンを押し、必要事項を入力する
- 4応募完了
(※企業からのご連絡をお待ちください)
- ハローワーク求人番号
- 20020-17262241
- 受付年月日
- 2024/10/03
- 紹介期限日
- 2024/12/31
- 受理安定所
- 松本公共職業安定所
株式会社 ドリームホテル
(カブシキガイシャ ドリームホテル)
所在地
〒390-0874
長野県松本市大手２丁目１－９松本大手ビル ３Ｆ
事業内容
長野県内では旅館・ホテルを６施設、他にカフェや飲食店を経営しており、今後もスタッフの活躍するステージをどんそん創造していきます。
従業員数
企業全体: 300人
就業場所: 11人 (うち女性: 5人 、 パート: 1人 )
設立年
2011年
資本金
900万円
受動喫煙対策
受動喫煙対策あり (屋内禁煙)
- ハローワーク事業所番号
- 2002-618610-8
- 代表者名
- 的場 弘明
- 会社の特長
- お客様に高いご満足をいただける施設運営をしております。そのためにも『働く従業員の満足が向上の第一』を経営方針としております。能力次第で活躍・チャレンジの場は用意致します。
- 法人番号
- 5180001100561
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