工場の設備管理・工事管理／八千代市／土日祝休　正社員

三井物産フォーサイト株式会社

お気に入り追加

応募する

正社員

工場の設備管理・工事管理／八千代市／土日祝休　正社員

三井物産フォーサイト株式会社 | 千葉県八千代市吉橋

掲載元：ハローワーク

(ハローワーク求人番号：13040-89787141)

給与：【月額】 300,000円〜360,000円

勤務地：千葉県八千代市吉橋

最寄駅：東葉高速線「八千代緑が丘」駅（徒歩1分）

週休２日昇給ありボーナスあり通勤手当あり退職金あり育児休業取得実績あり介護休業取得実績あり再雇用制度あり看護休暇取得実績あり

雇用形態

正社員

雇用期間：雇用期間の定めなし
契約更新の可能性：あり（条件付きで更新あり：）

給与

【月額】 300,000円〜360,000円

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額
- 300,000円〜360,000円
固定残業代
- なし
その他の手当等付記事項
- 年収４５０万～５４０万円　※ご経験・保有資格等を考慮し決定いたします。

仕事内容

８時半～１７時半（実働８ｈ）年休１２２日
有休は入社時付与
月給３０万～３６万円
賞与年２回
【高卒以上、設備管理経験５年～、建築物環境衛生管理技術者をお持ちの方】
【業務詳細】
・設備の保守点検（設備巡回点検、トラブル一次対応等）
・工場内・各種設備更新の工事管理・各種月次、年次法定点検
・空調機フィルター清掃等の作業
・協力業者管理、お客様との調整業務

等
ブランクのある方でも丁寧にお教え致しますのでご安心ください。
※就業場所は窓口まで

業務内容の変更範囲：会社の定める業務

必要な経験等

・施設管理のご経験５年～

必要な免許・資格

工場での修繕工事管理経験３年～、工事に係る資格全般歓迎

勤務地

276-0047

千葉県八千代市吉橋　産業用製品メーカーの工場になります。

最寄駅：

東葉高速線「八千代緑が丘」駅（徒歩1分）

転勤

あり

＜転勤範囲＞

会社の定める就業場所

勤務時間

変形労働時間制（1か月単位）

＜就業時間＞

(1)8時30分～17時30分

休日・休暇

年間休日：122日

休日
- 土日祝日その他
週休二日制
- 毎　週
その他の休日
- ※工事等により休日出勤を月２回程度お願いする場合があります。　　その場合は振替休日の取得が可能です。

雇用期間

雇用期間の定めなし

社会保険

雇用　労災　健康　厚生　財形

給与、手当について

給与

【月額】 300,000円〜360,000円

千葉県、建設・土木・施工の正社員の平均給与：323,491円

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額
- 300,000円〜360,000円
固定残業代
- なし
その他の手当等付記事項
- 年収４５０万～５４０万円　※ご経験・保有資格等を考慮し決定いたします。

昇給: あり

賞与: あり

通勤手当: 実費支給（上限なし）

賃金支払日: 固定（月末以外）　当月　25　日

賃金締切日: 固定（月末）

労働時間について

勤務時間: 変形労働時間制（1か月単位）

＜就業時間＞

(1)8時30分～17時30分

時間外労働時間: あり

休憩時間: 60分

休日: 土日祝日その他

週休二日制: 毎　週

その他休日: ※工事等により休日出勤を月２回程度お願いする場合があります。　　その場合は振替休日の取得が可能です。

社会保険・福利厚生

加入保険: 雇用　労災　健康　厚生　財形

退職金共済: 未加入

退職金制度: あり（勤続　3年以上）

定年制: あり　（一律　60歳）

再雇用制度: あり　（上限　65歳まで）

勤務延長: あり　（上限　70歳まで）

利用可能な託児所: なし

応募・選考について

採用人数

1人

選考方法

面接（予定2回）　書類選考

・書類選考結果通知: 書類到着後　7日以内
・面接選考結果通知: 面接後　7日以内

選考日時: 随時

選考場所／住所: 東京都港区西新橋１－２－９　日比谷セントラルビル　２２階・２３階

通知方法: 郵送　電話

応募書類等

ハローワーク紹介状　履歴書（写真貼付）　職務経歴書

求人に関する特記事項: 給与：１日（ついたち）入社は当月払い、月中入社は翌月合算払い
超過労働などの変動項目は翌月払い

◇有給休暇
（６ヶ月前倒しで入社日に付与、付与日数は入社月による）
◇各種休暇制度
（慶弔、介護、産前産後、育児、ボランティア、バースデーなど）
◇制服貸与（業務に不要な場合は貸与がないこともございます）
◇資格取得支援・報奨金制度（ほとんどの社員が活用しています）
◇福利厚生倶楽部（ＲＥＬＯ
ＣＬＵＢ）
◇退職金制度◇財形貯蓄制度
◇空調完備の休憩室あり
◇定年：６０歳
◇再雇用制度：６５歳まで「月給制嘱託社員（契約）」、

７０歳まで「時給制パート」で雇用延長可能。

ご応募の際は下記に同意いただいたものとして取り扱います。
「当社が取扱う個人情報について」
ｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｍｂ－ｆ．ｃｏ．ｊｐ／ｋｏｊｉｎ／