プログラマー・システムエンジニア（北上勤務・転勤なし）

株式会社　リードコナン

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正社員

プログラマー・システムエンジニア（北上勤務・転勤なし）

株式会社　リードコナン | 岩手県北上市相去町

掲載元：ハローワーク

(ハローワーク求人番号：03010-17727241)

給与：【月額】 200,000円〜400,000円

勤務地：岩手県北上市相去町

最寄駅：ありません

学歴不問 UIJターン歓迎車通勤OK 転勤無し週休２日昇給ありボーナスあり通勤手当あり退職金あり育児休業取得実績あり再雇用制度あり

雇用形態

正社員

雇用期間：雇用期間の定めなし
契約更新の可能性：あり（条件付きで更新あり：）

給与

【月額】 200,000円〜400,000円

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額
- 200,000円〜400,000円
固定残業代
- なし
その他の手当等付記事項
- 営業、役付、技能、家族、調整手当などあり　　住宅２手当０～４０，０００円　ライフプラン手当　０～５０，０００円　皆勤手当０～　５，０００円

仕事内容

【プログラマー】
自社開発のシステムを仕様書に基づいて、プログラミング設計コーディング、デバッグをしてプログラムを完成させます。
【システムエンジニア】
自社開発システムの動作検証やユーザーからの問い合わせ対応、システムの構築、稼働、運用サポートやアドバイス、ヒアリング、コンサルティングをします。
※自治体の税務業務を担うシステムのため、入社後は税についての勉強が必要
※自分が開発や運用に携わったシステムが全国で稼働するという魅力あり

【変更範囲：変更なし】

必要な経験等

プログラマー、システムエンジニア経験１年以上。
なお税金（特に住民税）の知識があれば優遇いたします。

必要な免許・資格

なし

勤務地

024-0051

岩手県北上市相去町山田２番１９号　北上支社

最寄駅：

ありません

転勤

なし

勤務時間

＜就業時間＞

(1)9時00分～18時00分

休日・休暇

年間休日：120日

休日
- 土日祝日その他
週休二日制
- 毎　週
その他の休日
- 土曜日は基本的に休みですが会社規定カレンダーにより、年数回出勤あり。年末年始及び夏季休暇あり。

雇用期間

雇用期間の定めなし

社会保険

雇用　労災　健康　厚生

給与、手当について

給与

【月額】 200,000円〜400,000円

岩手県、IT・Web・ゲームエンジニアの正社員の平均給与：293,625円

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額
- 200,000円〜400,000円
固定残業代
- なし
その他の手当等付記事項
- 営業、役付、技能、家族、調整手当などあり　　住宅２手当　　　　０～４０，０００円　ライフプラン手当　０～５０，０００円　皆勤手当　　　　　０～　５，０００円

昇給: あり

賞与: あり

通勤手当: 実費支給（上限あり）

賃金支払日: 固定（月末以外）　翌月　25　日

賃金締切日: 固定（月末）

労働時間について

勤務時間: ＜就業時間＞

(1)9時00分～18時00分

時間外労働時間: あり

休憩時間: 60分

休日: 土日祝日その他

週休二日制: 毎　週

その他休日: 土曜日は基本的に休みですが会社規定カレンダーにより、年数回出勤あり。年末年始及び夏季休暇あり。

社会保険・福利厚生

加入保険: 雇用　労災　健康　厚生

退職金共済: 未加入

退職金制度: あり（勤続　10年以上）

定年制: あり　（一律　60歳）

再雇用制度: あり　（上限　65歳まで）

勤務延長: なし

利用可能な託児所: なし

応募・選考について

採用人数

1人

選考方法

面接（予定2回）　書類選考　筆記試験

・書類選考結果通知: 書類到着後　7日以内
・面接選考結果通知: 面接後　7日以内

選考日時: 随時

選考場所／住所: 岩手県北上市相去町山田２番１９号　北上支社

通知方法: 郵送　電話　Eメール

応募書類等

ハローワーク紹介状　履歴書（写真貼付）　職務経歴書

求人に関する特記事項: 福利厚生について、各種社会保険完備はもちろんですが、健康面にも力を入れています。
例えば専門の産業カウンセラーによる心とからだのカウンセリングを実施しています。
また毎年インフルエンザワクチン接種を全額会社負担で実施しており、おかげで発症者はほとんど出ていません。

有給休暇取得率は７０％、取得日数は１３日ですが、より有給が取りやすい会社を目指しています。
育児休業取得および職場の復帰率は現時点で男女ともに１００％です。
仕事だけでなく育児などの家庭生活・社会生活にも優しい会社です。

研修制度は職種や経験に合わせて行っており、充実した研修制度でスキルアップができます。
また全社員共通の研修としてＩＳＭＳやプライバシーマークなどの個人情報保護関連の研修が定期的にあります。

【働き方改革関連認定企業】健康経営優良法人２０２４

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