富谷の放デイの児童発達支援管理責任者（正社員）
株式会社 ｑｕａｌｉａ | 宮城県富谷市鷹乃杜
掲載元：ハローワーク
(ハローワーク求人番号：04010-06569651)
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給与： 【月給】 240,000円〜350,000円
勤務地： 宮城県富谷市鷹乃杜
最寄駅： 地下鉄南北線 泉中央駅（車20分）
学歴不問 UIJターン歓迎 車通勤OK 転勤無し 週休２日 昇給あり ボーナスあり 通勤手当あり 再雇用制度あり 職務経歴書不要
雇用形態
正社員
雇用期間：雇用期間の定めなし
仕事内容
◎完全週休二日制・残業なし・管理者業務無し
お仕事を始めやすい環境が整っています。
今回当施設では、正社員の児童発達支援管理責任者の方を募集して
います。
・放課後の時間を児童と一緒に過ごし、
個別支援計画に基づく支援、遊びや宿題などのサポート
・保護者対応
・児童の送迎
・上記の業務に付随する一切の業務
他
変更範囲：変更なし
勤務地
〒981-3351
宮城県富谷市鷹乃杜１－１１－１ ウィズユー富谷
最寄駅：
地下鉄南北線 泉中央駅（車20分）
地図を見る勤務時間
交替制（シフト制）
＜就業時間＞
(1)9時00分～18時00分
(2)9時30分～18時30分
転勤
必要な経験等
５年以上の実務経験（相談、直接支援）
必要な免許・資格
休日・休暇
年間休日 ：110日
宮城県の介護・福祉の正社員の平均休日数111日
-
休日
- 日その他
-
週休二日制
- 毎 週
-
その他の休日
- 年末年始休暇、ＧＷ休暇、お盆休み
雇用期間
社会保険
- 給与
【月給】 240,000円〜350,000円
給与の内訳
-
基本給（月給平均）又は時間額
- 240,000円〜350,000円
-
固定残業代
- なし
-
その他の手当等付記事項
- ・資格手当 ２０，０００円～３０，０００円 ・役職手当 １０，０００円～３０，０００円 ・業務手当 １０，０００円～４０，０００円
宮城県、介護・福祉の正社員の平均給与：235,090円
-
基本給（月給平均）又は時間額
- 昇給
- あり
- 賞与
- あり
- 通勤手当
- 実費支給（上限あり）
- 賃金支払日
- 固定（月末以外） 翌月 25 日
- 賃金締切日
- 固定（月末）
- 勤務時間
交替制（シフト制）
＜就業時間＞
(1)9時00分～18時00分
(2)9時30分～18時30分
- 時間外労働時間
- あり
- 休憩時間
- 60分
- 休日
- 日その他
- 週休二日制
- 毎 週
- その他休日
- 年末年始休暇、ＧＷ休暇、お盆休み
- 加入保険
- 雇用 労災 健康 厚生
- 退職金共済
- 未加入
- 定年制
- あり （一律 60歳）
- 再雇用制度
- あり （上限 65歳まで）
- 勤務延長
- あり
- 利用可能な託児所
- なし
採用人数
2人
選考方法
面接（予定2回） 書類選考
・書類選考結果通知: 書類到着後 3日以内
・面接選考結果通知: 面接後 3日以内
- 選考日時
- 随時
- 選考場所／住所
- 宮城県富谷市鷹乃杜１－１１－１
- 通知方法
- 郵送 電話 Eメール
応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付）
- 求人に関する特記事項
＊全国展開するウィズグループが運営する放課後デイサービスです
。
＊定員１０名の小規模施設ですので、一人ひとりの児童に余裕をも
って向き合うことができます。
＊日曜日休み、夜勤なし、請求業務なしの福祉施設です。
＊あなたの実務経験を子供たちの成長とサポートに生かしてみませ
んか？
＊障がいの経験はない児童指導員さんでも、研修を受ければ活躍で
きます。
＊ブランクが心配・・・という方も安心してください。研修をしっ
かり行い、現場に復帰できるようサポートいたします。
＊未経験の方にも丁寧に指導します。
- はたらくサーチ
の応募フロー -
- 1はたらくサーチに会員登録(ログイン)する
- 2マイページから履歴書を作成
（※求人によっては職務経歴書の作成が必要な場合があります） - 3本ページの「応募する」ボタンを押し、必要事項を入力する
- 4応募完了
(※企業からのご連絡をお待ちください)
- ハローワーク求人番号
- 04010-06569651
- 受付年月日
- 2025/02/03
- 紹介期限日
- 2025/04/30
- 受理安定所
- 仙台公共職業安定所
- 事業所名
-
株式会社 ｑｕａｌｉａ
企業の詳細を見る
(カブシキガイシャ クオリア)
- 所在地
-
〒983-0045
宮城県仙台市宮城野区宮城野２丁目７－１
- 事業内容
-
訪問医療マッサージ「悠々治療院」と放課後等デイサービス「ウィズ・ユー」を運営しています。
- 従業員数
-
企業全体: 29人
就業場所: 11人 (うち女性: 8人 、 パート: 5人 )
設立年
2002年
資本金
500万円
- 受動喫煙対策
-
受動喫煙対策あり (屋内禁煙)
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