社会福祉士
医療法人 俊仁会 | 埼玉県秩父市中村町
掲載元：ハローワーク
(ハローワーク求人番号：11070-04073541)
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給与： 【月給】 225,000円〜245,000円
勤務地： 埼玉県秩父市中村町
最寄駅： 秩父鉄道 秩父駅（徒歩10分）
未経験OK UIJターン歓迎 車通勤OK 昇給あり ボーナスあり 通勤手当あり 退職金あり 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 託児施設あり 再雇用制度あり 看護休暇取得実績あり 社宅あり 職務給制度あり 書類選考なし 面接1回 職務経歴書不要
雇用形態
正社員
雇用期間：雇用期間の定めなし
仕事内容
＊介護老人保健施設うららでの就業です。
各種相談援助
連絡調整
社会資源紹介・活用
ソーシャルアクション
その他ソーシャルワーカーとしての業務等
★～☆～★
働きやすさポイント
★～☆～★
有給休暇取得日数１４日／人／年
育児休暇取得率１００％！再復帰率１００％！！
６０歳以上の方も１年毎の契約で最高８０歳まで
勤務が可能です！
変更範囲：変更なし
勤務地
〒368-0051
埼玉県秩父市中村町３丁目６－２４ 介護老人保健施設うらら
最寄駅：
秩父鉄道 秩父駅（徒歩10分）
地図を見る勤務時間
変形労働時間制（1か月単位）
＜就業時間＞
(1)8時30分～17時30分
転勤
＜転勤範囲＞
４施設のどこか
必要な経験等
必要な免許・資格
休日・休暇
年間休日 ：112日
埼玉県の介護・福祉の正社員の平均休日数113日
-
休日
- その他
-
週休二日制
- その他
-
その他の休日
- シフト制 各月９日～１０日（但し２月は８日、閏年２月は８．５日）慶弔休暇（有給）あり
雇用期間
社会保険
- 給与
【月給】 225,000円〜245,000円
給与の内訳
-
基本給（月給平均）又は時間額
- 225,000円〜245,000円
-
固定残業代
- なし
-
その他の手当等付記事項
- 家族手当 配偶者 １０，０００円 １８才未満の子 ５，０００円 住宅手当 賃料の３割 （上限３０，０００円） 実務経験加算あり
埼玉県、介護・福祉の正社員の平均給与：252,268円
-
基本給（月給平均）又は時間額
- 昇給
- あり
- 賞与
- あり
- 通勤手当
- 実費支給（上限なし）
- 賃金支払日
- 固定（月末以外） 翌月 20 日
- 賃金締切日
- 固定（月末）
- 勤務時間
変形労働時間制（1か月単位）
＜就業時間＞
(1)8時30分～17時30分
- 時間外労働時間
- あり
- 休憩時間
- 60分
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他休日
- シフト制 各月９日～１０日（但し２月は８日、閏年２月は８．５日）慶弔休暇（有給）あり
- 加入保険
- 雇用 労災 健康 厚生
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり（勤続 3年以上）
- 定年制
- あり （一律 65歳）
- 再雇用制度
- あり （上限 80歳まで）
- 勤務延長
- なし
- 利用可能な託児所
- あり
- 入居可能住宅
- 単身用あり
- 入居可能住宅
- 世帯用あり
採用人数
1人
選考方法
面接（予定1回）
・面接選考結果通知: 面接後 7日以内
- 選考日時
- 随時
- 選考場所／住所
- 埼玉県秩父市中村町３丁目６－２４ 介護老人保健施設うらら
- 通知方法
- 電話
応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付）
- 求人に関する特記事項
＊ユニホーム貸与・シューズ支給
＊マイカー通勤の場合２Ｋｍ以上から交通費支給
（法人規定による）
駐車場代５００円／月
＊休日は、７月～９月は各月９日～１２日の範囲で、１２月～翌月
１月は各月９日～１１日の範囲で設定することができます。
＊社会福祉主事も歓迎です。
基本給は１８５０００～２０５０００円
＊就職祝金支給（２０２５年４月１日までに入職された正規職員の方に対し）
社会福祉士：１０００００円
社会福祉主事：３００００円
【秩父地域雇用対策協議会会員企業】
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- はたらくサーチ
の応募フロー -
- 1はたらくサーチに会員登録(ログイン)する
- 2マイページから履歴書を作成
（※求人によっては職務経歴書の作成が必要な場合があります） - 3本ページの「応募する」ボタンを押し、必要事項を入力する
- 4応募完了
(※企業からのご連絡をお待ちください)
- ハローワーク求人番号
- 11070-04073541
- 受付年月日
- 2024/12/05
- 紹介期限日
- 2025/02/28
- 受理安定所
- 秩父公共職業安定所
- 事業所名
-
医療法人 俊仁会
企業の詳細を見る
(イリョウホウジン シュンジンカイ)
- 所在地
-
〒368-0051
埼玉県秩父市中村町２－８－１４
- 事業内容
-
病院は急性期～回復期、終末期ケア、訪問看護、人工透析等展開しています。介護老人保健施設は入所・デイケア、訪問介護、訪問リハビリ等展開し、看取りも行っています。
- 従業員数
-
企業全体: 600人
就業場所: 126人 (うち女性: 94人 、 パート: 25人 )
設立年
1984年
- 受動喫煙対策
-
受動喫煙対策あり (屋内禁煙)
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