製缶、配管及び溶接工
旭栄工業 株式会社
締切間近 正社員

製缶、配管及び溶接工

旭栄工業 株式会社 | 北海道苫小牧市王子町

掲載元:ハローワーク

(ハローワーク求人番号:01190-05912741)

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給与: 【月給】 180,000円〜250,000円

勤務地: 北海道苫小牧市王子町

最寄駅: 糸井駅駅(車2分)

学歴不問 車通勤OK 転勤無し 昇給あり ボーナスあり 通勤手当あり 退職金あり 復職制度あり 面接1回 職務経歴書不要

雇用形態

正社員

雇用期間:雇用期間の定めなし
契約更新の可能性:あり(条件付きで更新あり:)

仕事内容

◆王子製紙北海道
株式会社
苫小牧工場内にて

製缶、配管及び溶接工として業務に従事

*機械及び製缶、配管等修繕業務
*配管の漏れ修繕
*配管の溶接
*バルブ交換
*仕上げ


~高所作業車や足場上での作業もあります~

【変更範囲:変更なし】

勤務地

053-0027

北海道苫小牧市王子町2丁目1-1  王子製紙 株式会社 苫小牧工場内


最寄駅:

糸井駅駅(車2分)

地図を見る

勤務時間

<就業時間>

(1)8時00分~16時55分

転勤

なし

必要な経験等

玉掛け、溶接等の経験者

必要な免許・資格

(玉掛け、溶接等の免許あれば尚可(入社後取得も可))

休日・休暇

年間休日 :90日

北海道の建設・土木・施工の正社員の平均休日数108

  • 休日
    • 日その他
  • 週休二日制
    • その他
  • その他の休日
    • 年末年始、お盆

雇用期間

雇用期間の定めなし

社会保険

雇用 労災 健康 厚生
給与、手当について
給与

【月給】 180,000円〜250,000円

北海道、建設・土木・施工の正社員の平均給与:282,075

給与の内訳

  • 基本給(月給平均)又は時間額
    • 180,000円〜250,000円
  • 固定残業代
    • なし
  • その他の手当等付記事項
    • 手当等詳細は、面接時説明
昇給
あり
賞与
あり
通勤手当
実費支給(上限あり)
賃金支払日
固定(月末以外) 翌月 15 日
賃金締切日
固定(月末)
労働時間について
勤務時間

<就業時間>

(1)8時00分~16時55分

時間外労働時間
あり
休憩時間
100分
休日
日その他
週休二日制
その他
その他休日
年末年始、お盆
社会保険・福利厚生
加入保険
雇用 労災 健康 厚生
退職金共済
加入
退職金制度
あり(勤続 3年以上)
定年制
あり (一律 65歳)
再雇用制度
なし
勤務延長
なし
利用可能な託児所
なし
応募・選考について

採用人数

1人

選考方法

面接(予定1回) 書類選考

・書類選考結果通知: 書類到着後 2日以内
・面接選考結果通知: 面接後 3日以内

選考日時
その他
選考場所/住所
各就業場所
通知方法
郵送 電話

応募書類等

ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)

求人に関する特記事項

就業時間補足:土曜日勤務について面接時説明

(特例勤務について説明)

年齢制限補足:18歳以上の方を募集

(労働基準法第62条)

18歳未満の高所危険業務の就業制限

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の応募フロー
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  • 2マイページから履歴書を作成
    (※求人によっては職務経歴書の作成が必要な場合があります)
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  • 4応募完了
    (※企業からのご連絡をお待ちください)
求人受付情報
ハローワーク求人番号
01190-05912741
受付年月日
2024/08/01
紹介期限日
2024/10/31
受理安定所
苫小牧公共職業安定所
企業・事業所について
事業所名

旭栄工業 株式会社
(キョクエイコウギョウ カブシキガイシャ)

企業の詳細を見る

所在地

〒053-0811

北海道苫小牧市光洋町2-9-17

事業内容

大手企業の工場内の機器及び製缶業務。取引先に対し提案型の仕事遂行を会社方針としております。溶接・玉掛け等の免許(入社後取得可)取得にて信頼第一として事業展開しております。

従業員数

企業全体: 22人

就業場所: 15人 (うち女性: 0人 、 パート: 0人 )

設立年

1983年

資本金

3,000万円

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり (屋内禁煙)

ハローワーク事業所番号
0119-100630-1
代表者名
吉原 成昌
会社の特長
苫小牧市と十勝本別町に事業所を有し、大手企業の工場機器類のメンテナンス業務を主体としております。平均年齢35歳であり、運動目的とした野球チームがあり、親睦をも重視しております。
法人番号
3430001052853
紹介期限日: 2024-10-31
※ 【掲載企業様へ】
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