こだわり条件

雇用形態

クリア

正社員

派遣社員

契約・臨時・期間社員

アルバイト・パート

業務委託

その他

最低給与

クリア

時給

月給

以上

仕事の特徴

すべてクリア

求める人材

学歴不問

未経験OK

資格無しOK

UIJターン歓迎

外国人雇用実績あり

正社員登用あり

働き方

在宅OK

車通勤OK

転勤無し

週休２日

時間外労働なし

給与・手当て

昇給あり

ボーナスあり

通勤手当あり

退職金あり

選考

書類選考なし

面接1回

職務経歴書不要

NEW! 正社員

看護師（慢性期医療に貢献／子育て支援充実）

医療法人　五光会　福島寿光会病院 | 福島県福島市北町

掲載元：ハローワーク

(ハローワーク求人番号：07010-01201251)

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※一部の求人はハローワーク公式マイページや窓口からの応募が必要な場合があります。

給与：【月給】 228,500円〜298,500円

勤務地：福島県福島市北町

最寄駅：ＪＲ東北本線　福島（東口）駅（徒歩13分）

学歴不問車通勤OK 転勤無し昇給ありボーナスあり通勤手当あり退職金あり育児休業取得実績あり介護休業取得実績あり託児施設あり再雇用制度あり看護休暇取得実績あり職務給制度あり面接1回職務経歴書不要

雇用形態

正社員

雇用期間：雇用期間の定めなし

仕事内容

６０床の一般病床での看護師業務です。
一人ひとりの患者さんと真摯に向き合ってみませんか。小さな病院だからこその関わりがあります。
看護師の業務負担の軽減として、看護補助者１２名が在籍しており、業務分担をしています。
■当院の魅力
チームワークの良さが魅力の一つです。他職種の集まるカンファレンスや委員会活動を通じて、コミュニケーションをはかっています。
■家庭との両立を目指す
在職中の看護スタッフの約半数はママさん看護師です。家庭両立できるように法人全体で子育て支援をサポートしています

勤務地

〒960-8102

福島県福島市北町１－４０

最寄駅：

ＪＲ東北本線　福島（東口）駅（徒歩13分）

地図を見る

勤務時間

変形労働時間制（1か月単位）

＜就業時間＞

(1)8時30分～17時00分

(2)16時30分～9時30分

転勤

なし

必要な経験等

病棟での看護経験があれば尚可ですが、未経験者でも丁寧に指導致します

必要な免許・資格

なし

休日・休暇

年間休日：105日

福島県の医師・看護師・薬剤師の正社員の平均休日数110日

休日
- その他
週休二日制
- その他
その他の休日
- 夏季休暇（７月～１０）４日含む

雇用期間

雇用期間の定めなし

社会保険

雇用　労災　健康　厚生

給与、手当について

給与

【月給】 228,500円〜298,500円

給与の内訳

基本給（月給平均）又は時間額
- 190,000円〜240,000円
定期的に支払われる手当
- 資格手当　　15,000　円～25,000　円
- 調整手当　　10,000　円～20,000　円
- 食事手当　　3,500　円～3,500　円
- 勤務手当　　10,000　円～10,000　円
固定残業代
- なし
その他の手当等付記事項
- ※経験・資格等を考慮し賃金を決定いたします　　夜勤勤務手当　　１００００円／回　処遇改善手当　　１１０００円／月

福島県、医師・看護師・薬剤師の正社員の平均給与：249,646円

昇給: あり

賞与: あり

通勤手当: 実費支給（上限あり）

賃金支払日: 固定（月末以外）　当月　30　日

賃金締切日: 固定（月末以外）　毎月　20　日

労働時間について

勤務時間: 変形労働時間制（1か月単位）

＜就業時間＞

(1)8時30分～17時00分

(2)16時30分～9時30分

時間外労働時間: あり

休憩時間: 60分

休日: その他

週休二日制: その他

その他休日: 夏季休暇（７月～１０）４日含む

社会保険・福利厚生

加入保険: 雇用　労災　健康　厚生

退職金共済: 未加入

退職金制度: あり（勤続　3年以上）

定年制: あり　（一律　65歳）

再雇用制度: あり　（上限　70歳まで）

勤務延長: あり　（上限　70歳まで）

利用可能な託児所: あり

応募・選考について

採用人数

2人

選考方法

面接（予定1回）　書類選考

・書類選考結果通知: 書類到着後　3日以内
・面接選考結果通知: 面接後　7日以内

選考日時: その他

選考場所／住所: 福島県福島市北町１－４０

通知方法: 郵送　電話

応募書類等

ハローワーク紹介状　履歴書（写真貼付）

求人に関する特記事項: 【処遇改善手当】
月１１０００円の処遇改善手当の支給が始まりました。
【基本給＆休日数の見直し】
令和６年４月より基本給と年間休日の見直しを行いました。
【ワークライフバランス】
当院はユースエール企業として、残業時間の軽減、有給取得率の向上にも積極的に取り組んでいます
【子育て支援】
生後２ヶ月～就学前までの託児所に加え、夏休みや冬休みには学童保育（１日２５０円・昼食つき）を実施しています。
【福利厚生】
勤続年数表彰、卒業祝い金、医療費の補助など
●職場見学歓迎
見学は随時行っております。託児所の見学も歓迎です。面接日の一時保育もご相談ください。
●県外からの応募
県外からの応募者には、赴任費用の一部を補助致します。（法人規定により）

＊業務の変更範囲：変更無し