こだわり条件

雇用形態

クリア

正社員

派遣社員

契約・臨時・期間社員

アルバイト・パート

業務委託

その他

最低給与

クリア

時給

月給

以上

仕事の特徴

すべてクリア

求める人材

学歴不問

未経験OK

資格無しOK

UIJターン歓迎

外国人雇用実績あり

正社員登用あり

働き方

在宅OK

車通勤OK

転勤無し

週休２日

時間外労働なし

給与・手当て

昇給あり

ボーナスあり

通勤手当あり

退職金あり

選考

書類選考なし

面接1回

職務経歴書不要

アルバイト・パート

一般事務　育児両立もＯＫ　未経験無資格ＯＫ

社会保険労務士法人ＷＯＲＫｉｄ | 北海道札幌市北区北六条西

掲載元：ハローワーク

(ハローワーク求人番号：01240-01307151)

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※一部の求人はハローワーク公式マイページや窓口からの応募が必要な場合があります。

給与：【時給】 1,030円〜1,065円

勤務地：北海道札幌市北区北六条西

最寄駅：地下鉄さっぽろ駅（徒歩5分）

学歴不問 UIJターン歓迎正社員登用あり転勤無し週休２日時間外労働なし昇給あり通勤手当あり面接1回

雇用形態

アルバイト・パート

雇用期間：雇用期間の定めあり（４ヶ月以上）
契約更新の可能性：あり（条件付きで更新あり：健康状態、出勤状況、勤務成績、業務適正等を総合的に判断。　※本人希望等考慮の上、無期雇用で生涯働くことも可能です。）

仕事内容

・毎月の給与計算業務（出勤簿チェック、集計、給与システムへの
データ入力業務）・労務手続き業務（インターネットによる入退
社の手続き業務）・書類内容のチェック（技術や知識より、目視
確認など確実性を大事にする業務です）・その他、郵送書類の準
備や電話対応、他スタッフの補助業務があります。
※お客様が本業へ集中できる環境を創ることが仕事の目的です。
＜こんな方にオススメ＞

長く働きたい。子育ても大事。仕事も人生もユーモアが大切。

自分自身を高めたい。キャリアアップのチャンスも欲しい。

社会保険労務士っぽくないとよく言われます。経験があればある
で良いことですが、未経験でも、ＷＯＲＫｉｄで仕事をする自分
が想像できれば大丈夫！＊業務の変更範囲：会社の定める業務

勤務地

〒060-0806

北海道札幌市北区北６条西６丁目２－１１　第３山崎ビル４階

最寄駅：

地下鉄さっぽろ駅（徒歩5分）

地図を見る

勤務時間

＜就業時間＞

(1)9時00分～14時00分

(2)13時00分～17時00分

転勤

なし

必要な経験等

給与計算・労務手続きの経験

必要な免許・資格

なし

休日・休暇

年間休日

北海道の事務・受付の正社員の平均休日数112日

休日
- 土日その他
週休二日制
- 毎　週
その他の休日
- １ヶ月に１回、土曜日、勉強会につき半日出勤あり（午前）　有給休暇は法定どおりに付与されます（消化率９８．９％）！

雇用期間

雇用期間の定めあり（４ヶ月以上）

社会保険

労災

給与、手当について

給与

【時給】 1,030円〜1,065円

給与の内訳

基本給（月給平均）又は時間額
- 1,030円〜1,065円
固定残業代
- なし
その他の手当等付記事項
- 資格手当　０円～７２円　　※社会保険労務士　６０円　　給与計算実務能力検定１級　１２円

北海道、事務・受付のアルバイト・パートの平均給与：1,135円

昇給: あり

賞与: なし

通勤手当: 実費支給（上限あり）

賃金支払日: 固定（月末以外）　翌月　15　日

賃金締切日: 固定（月末）

労働時間について

勤務時間: ＜就業時間＞

(1)9時00分～14時00分

(2)13時00分～17時00分

時間外労働時間: なし

休憩時間: 60分

週所定労働日数: 週3日　～　週5日

休日: 土日その他

週休二日制: 毎　週

その他休日: １ヶ月に１回、土曜日、勉強会につき半日出勤あり（午前）　有給休暇は法定どおりに付与されます（消化率９８．９％）！

年次有給休暇日数: 週3日　～　週5日

社会保険・福利厚生

加入保険: 労災

退職金共済: 未加入

定年制: なし

再雇用制度: なし

勤務延長: なし

利用可能な託児所: なし

応募・選考について

採用人数

2人

選考方法

面接（予定1回）　書類選考　筆記試験

・書類選考結果通知: 書類到着後　7日以内
・面接選考結果通知: 面接後　7日以内

選考日時: その他

選考場所／住所: 北海道札幌市北区北６条西６丁目２－１１　第３山崎ビル４階

通知方法: 郵送　電話　Eメール

応募書類等

履歴書（写真貼付）　職務経歴書

求人に関する特記事項: ・業績好調、増員募集（実はパートさんにも前年度賞与あり）！

事前にホームページ（ＷＯＲＫｉｄ．ｊｐ）をご覧ください。

観て「面白そう！楽しそう！」と感じた方はお申し込み下さい。
・ちょっとオチャラけた人達がいます。
・現在、他社就労中の方、勤務開始日も相談に乗ります。
・子育てや介護など家庭の事情がある方もご相談ください。

出勤日数、勤務時間できる限り考慮します。

（代表の沢田からして、絶賛子育て中です）。
・挨拶や礼儀さえ大切にしていれば、冗談はかなり通じます。
・お互いの長所を先に見て仕事をすることが大切です。

人間、すぐには出来ないことだって沢山ありますから。
・リフレッシュ休暇として、例年連続５日間の休暇があります
・毎月、興味のある研修を見つけて出来るだけ受講する

ようにしています（勤務時間扱いです）
・現スタッフの８割は未経験からスタートしています。経験より人
間性を重視しています。
・良いか悪いか別にして５年以上離職がない会社です。
・「できない」「無理」「諦めた」など、マイナスの言葉は発しな

いように注意しています。自分も周囲を笑顔にしましょう！
■オンライン自主応募の場合はハローワーク紹介状は不要です。