こだわり条件

雇用形態

クリア

正社員

派遣社員

契約・臨時・期間社員

アルバイト・パート

業務委託

その他

最低給与

クリア

時給

日給

月給

年収

以上

仕事の特徴

すべてクリア

求める人材

学歴不問

未経験OK

資格無しOK

UIJターン歓迎

外国人雇用実績あり

正社員登用あり

働き方

在宅OK

車通勤OK

転勤無し

週休２日

時間外労働なし

給与・手当て

昇給あり

ボーナスあり

通勤手当あり

退職金あり

選考

書類選考なし

面接1回

職務経歴書不要

締切間近アルバイト・パート

【夜番限定】介護パート　市ヶ尾壱番館　２４年５月移転

株式会社　木下の介護 | 神奈川県横浜市青葉区市ケ尾町

掲載元：ハローワーク

(ハローワーク求人番号：13080-88804241)

オンライン上で応募まで完結

「はたらくサーチ」は、ハローワークへの求人応募をより簡単・便利にするポータルサイトです。「履歴書作成」から「応募」まで、すべてオンラインで完結できるため、ハローワークに行くことなくスムーズに求職活動が進められます。

※一部の求人はハローワーク公式マイページや窓口からの応募が必要な場合があります。

給与：【時給】 1,416円〜1,526円

勤務地：神奈川県横浜市青葉区市ケ尾町

最寄駅：東急田園都市線「市が尾」駅（徒歩6分）

学歴不問未経験OK 転勤無し週休２日時間外労働なし通勤手当あり育児休業取得実績あり介護休業取得実績あり復職制度あり看護休暇取得実績あり面接1回職務経歴書不要

雇用形態

アルバイト・パート

雇用期間：雇用期間の定めあり（４ヶ月未満）
契約更新の可能性：あり（原則更新）

仕事内容

お客様お一人おひとりの生活に合わせた身の回りのお手伝い全般をお任せします。有料老人ホームは、ご入居者お一人おひとりのご状態に合わせたきめ細やかな介護サービスを提供する施設です。多くの職員と協力しながら、チームで介護を行う環境です。介護のお仕事が初めての方もご安心ください。

※１８～２２時のみご就業頂ける方募集

変更範囲：変更なし

勤務地

〒225-0024

神奈川県横浜市青葉区市ヶ尾町１０７５－９　木下の介護　リアンレーヴ市ヶ尾壱番館

最寄駅：

東急田園都市線「市が尾」駅（徒歩6分）

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勤務時間

＜就業時間＞

(1)18時00分～22時00分

転勤

なし

必要な経験等

なし

必要な免許・資格

実務者研修、介護福祉士お持ちの方も歓迎

休日・休暇

年間休日

神奈川県の介護・福祉の正社員の平均休日数112日

休日
- その他
週休二日制
- 毎　週
その他の休日
- 休日：１ヶ月毎のシフト制

雇用期間

雇用期間の定めあり（４ヶ月未満）

社会保険

労災

給与、手当について

給与

【時給】 1,416円〜1,526円

給与の内訳

基本給（月給平均）又は時間額
- 1,416円〜1,526円
固定残業代
- なし
その他の手当等付記事項
- ※保有資格により時給が異なります。

神奈川県、介護・福祉のアルバイト・パートの平均給与：1,424円

昇給: なし

賞与: なし

通勤手当: 実費支給（上限あり）

賃金支払日: 固定（月末以外）　翌月　15　日

賃金締切日: 固定（月末）

労働時間について

勤務時間: ＜就業時間＞

(1)18時00分～22時00分

時間外労働時間: なし

休憩時間: 0分

週所定労働日数: 週2日　～　週5日

休日: その他

週休二日制: 毎　週

その他休日: 休日：１ヶ月毎のシフト制

年次有給休暇日数: 週2日　～　週5日

社会保険・福利厚生

加入保険: 労災

退職金共済: 未加入

定年制: なし

再雇用制度: なし

勤務延長: なし

利用可能な託児所: なし

応募・選考について

採用人数

2人

選考方法

面接（予定1回）　書類選考

・書類選考結果通知: 書類到着後　7日以内
・面接選考結果通知: 面接後　7日以内

選考日時: 随時

選考場所／住所: 就業場所までの地図と同じ

通知方法: 郵送　電話　Eメール

応募書類等

ハローワーク紹介状　履歴書（写真貼付）

求人に関する特記事項: ＜資格取得支援制度あり＞
・働きながら無料で初任者研修の資格が取得できます。
・グループ内の木下福祉アカデミーで受講していただきます。
・週１回の通学で約３ヵ月で受講が修了します。（当社規定あり）

※電話連絡は不要です。（質問等はお受けします）
※応募書類は返却できません。（責任廃棄）
※お電話でもご応募承っております。
※自転車・バイク通勤可

※応募書類に勤務条件を明記してください。
※勤務条件に応じて、法定通り有給休暇付与及び各種保険適用。

＊契約更新に関して：雇用期間３ヶ月経過後、

契約更新時に双方同意の上、無期雇用となります。