保育士
社会福祉法人 聖母福祉会 藤枝聖マリア保育園
その他

保育士

社会福祉法人 聖母福祉会 藤枝聖マリア保育園 | 静岡県藤枝市下藪田

掲載元:ハローワーク

(ハローワーク求人番号:22120-07494141)

給与: 【月額】 124,080円〜192,000円

勤務地: 静岡県藤枝市下藪田

最寄駅: JR藤枝駅(車2分)

学歴不問 未経験OK 正社員登用あり 車通勤OK 転勤無し 週休2日 時間外労働なし 昇給あり ボーナスあり 通勤手当あり 退職金あり 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 看護休暇取得実績あり 面接1回 職務経歴書不要

雇用形態

その他

雇用期間:雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
契約更新の可能性:あり(原則更新)

仕事内容

◎1歳児クラスの保育
◎7:00~19:00の間で6~8時間程度

※勤務時間は相談に応じます

※次年度以降は本人の希望により雇用契約可能

★保育士を離れてしばらく経過している方も、資格は持っていても
未経験の方も、分からないことは何でも聞いてください。

丁寧にお伝えします。

《変更範囲:変更なし》

勤務地

426-0201

静岡県藤枝市下藪田733-1


最寄駅:

JR藤枝駅(車2分)

勤務時間

交替制(シフト制)

<就業時間>

(1)8時00分~17時00分

転勤

なし

必要な経験等

なし

必要な免許・資格

なし

休日・休暇

年間休日 :122日

  • 休日
    • 土日祝日その他
  • 週休二日制
    • 毎 週
  • その他の休日
    • 年末年始休暇

雇用期間

雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)

社会保険

雇用 労災 健康 厚生
給与、手当について
給与

【月額】 124,080円〜192,000円

静岡県、保育士・教員・講師のその他の平均給与:211,572

給与の内訳

  • 基本給(月額平均)又は時間額
    • 124,080円〜192,000円
  • 固定残業代
    • なし
  • その他の手当等付記事項
    • *賃金は経験等を考慮  時給×6時間×20日~時給×8時間×20日
昇給
あり
賞与
あり
通勤手当
実費支給(上限あり)
賃金支払日
固定(月末以外) 当月 25 日
賃金締切日
固定(月末以外) 毎月 10 日
労働時間について
勤務時間

交替制(シフト制)

<就業時間>

(1)8時00分~17時00分

時間外労働時間
なし
休憩時間
60分
休日
土日祝日その他
週休二日制
毎 週
その他休日
年末年始休暇
社会保険・福利厚生
加入保険
雇用 労災 健康 厚生
退職金共済
加入
退職金制度
あり(勤続 1年以上)
定年制
なし
再雇用制度
なし
勤務延長
なし
利用可能な託児所
なし
応募・選考について

採用人数

1人

選考方法

面接(予定1回) 書類選考

・書類選考結果通知: 書類到着後 2日以内
・面接選考結果通知: 面接後 5日以内

選考日時
随時
選考場所/住所
静岡県藤枝市下藪田733-1
通知方法
郵送 電話

応募書類等

ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)

求人に関する特記事項

*賃金は経験年数により決定します。
*賞与は年2回支給します。
*駐車場あり

はたらくサーチ
の応募フロー
  • 1はたらくサーチに会員登録(ログイン)する
  • 2マイページから履歴書を作成
    (※求人によっては職務経歴書の作成が必要な場合があります)
  • 3本ページの「応募する」ボタンを押し、必要事項を入力する
  • 4応募完了
    (※企業からのご連絡をお待ちください)
求人受付情報
ハローワーク求人番号
22120-07494141
受付年月日
2024/09/02
紹介期限日
2024/11/30
受理安定所
焼津公共職業安定所
企業・事業所について
事業所名

社会福祉法人 聖母福祉会 藤枝聖マリア保育園
(シャカイフクシホウジン セイボフクシカイ フジエダセイマリアホイクエン)

企業の詳細を見る

所在地

〒426-0201

静岡県藤枝市下藪田733-1

事業内容

保育所          *

従業員数

企業全体: 285人

就業場所: 35人 (うち女性: 35人 、 パート: 7人 )

設立年

1966年

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり (屋内禁煙)

ハローワーク事業所番号
2212-001010-4
代表者名
鈴木 訓子
会社の特長
福祉施設
法人番号
5080005002021
紹介期限日: 2024-11-30
※ 【掲載企業様へ】
本ページに掲載している情報はハローワークインターネットサービスのデータベースより取得しております。
ページの取り下げを希望される企業様は お問い合わせフォーム より本ページのURLを添えてご連絡ください。
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