電気通信工事建柱車オペレーター作業員
株式会社 鈴木電設 | 埼玉県さいたま市岩槻区釣上新田
掲載元:ハローワーク
(ハローワーク求人番号:11030-03513051)
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給与: 【月給】 234,000円〜425,900円
勤務地: 埼玉県さいたま市岩槻区釣上新田
最寄駅: 埼玉高速鉄道線 浦和美園駅(車5分)
学歴不問 未経験OK 車通勤OK 転勤無し 昇給あり ボーナスあり 通勤手当あり 再雇用制度あり 書類選考なし 面接1回 職務経歴書不要
雇用形態
正社員
雇用期間:雇用期間の定めなし
仕事内容
・公共事業に伴う電信柱の新設、移設を専門に工事を行っていす。
・建柱車・ユンボ等を使用した掘削工事、クレーンを使用した電柱
工事、3~4名のグループにて作業を行います。
・ライフラインには欠かせない仕事で、自分たちの仕事が形となっ
て残るやりがいのある職業です。
・埼玉、川口、越谷、岩槻区、大宮市(旧)、さいたま市、久喜市
などが主な現場となります。
※現場に向かう際、4t以上のトラックに材料を積んで行きます。
変更範囲:変更なし
勤務地
〒339-0025
埼玉県さいたま市岩槻区大字釣上新田1214
最寄駅:
埼玉高速鉄道線 浦和美園駅(車5分)
勤務時間
変形労働時間制(1か月単位)
<就業時間>
(1)8時00分~17時00分
転勤
必要な経験等
必要な免許・資格
休日・休暇
年間休日 :108日
埼玉県の建設・土木・施工の正社員の平均休日数109日
-
休日
- 日祝日その他
-
週休二日制
- その他
-
その他の休日
- 年末年始・夏季休暇、ゴールデンウィーク
雇用期間
社会保険
- 給与
【月給】 234,000円〜425,900円
給与の内訳
-
基本給(月給平均)又は時間額
- 214,000円〜395,900円
-
定期的に支払われる手当
- 職務手当 20,000 円~30,000 円
-
固定残業代
- なし
-
その他の手当等付記事項
- 残業手当 <月額換算式>@日給×21.4日
埼玉県、建設・土木・施工の正社員の平均給与:322,385円
-
基本給(月給平均)又は時間額
- 昇給
- あり
- 賞与
- あり
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 賃金支払日
- 固定(月末)
- 賃金締切日
- 固定(月末以外) 毎月 25 日
- 勤務時間
変形労働時間制(1か月単位)
<就業時間>
(1)8時00分~17時00分
- 時間外労働時間
- あり
- 休憩時間
- 60分
- 休日
- 日祝日その他
- 週休二日制
- その他
- その他休日
- 年末年始・夏季休暇、ゴールデンウィーク
- 加入保険
- 雇用 労災 健康 厚生
- 退職金共済
- 未加入
- 定年制
- あり (一律 60歳)
- 再雇用制度
- あり (上限 65歳まで)
- 勤務延長
- あり (上限 65歳まで)
- 利用可能な託児所
- なし
採用人数
4人
選考方法
面接(予定1回)
・面接選考結果通知: 面接後 3日以内
- 選考日時
- 随時
- 選考場所/住所
- 埼玉県さいたま市岩槻区大字釣上新田1214
- 通知方法
- 電話
応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)
- 求人に関する特記事項
※大型自動車運転免許、移動式クレーン、玉掛け資格保有者は特に
優遇いたします。
※昇給、賞与は会社の実績及び勤務評価による。
・未経験の方も当社研修により確実に技術が習得できます。
・川口エリア、大宮エリア、久喜エリア、越谷エリアを
中心として、工事を行っています。
※マイカー通勤の場合、会社規定により交通費支給(無料駐車場あり)
※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に
基づく書面での労働条件明示で義務付けられています。
- はたらくサーチ
の応募フロー -
- 1はたらくサーチに会員登録(ログイン)する
- 2マイページから履歴書を作成
(※求人によっては職務経歴書の作成が必要な場合があります) - 3本ページの「応募する」ボタンを押し、必要事項を入力する
- 4応募完了
(※企業からのご連絡をお待ちください)
- ハローワーク求人番号
- 11030-03513051
- 受付年月日
- 2025/02/03
- 紹介期限日
- 2025/04/30
- 受理安定所
- 大宮公共職業安定所
- 事業所名
-
株式会社 鈴木電設
企業の詳細を見る
(カブシキガイシヤ スズキデンセツ)
- 所在地
-
〒339-0025
埼玉県さいたま市岩槻区大字釣上新田1214
- 事業内容
-
公共事業に伴う電信柱立替工事(電気通信工事)
- 従業員数
-
企業全体: 10人
就業場所: 10人 (うち女性: 0人 、 パート: 1人 )
設立年
2010年
資本金
100万円
- 受動喫煙対策
-
受動喫煙対策あり (屋内禁煙)
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