営業【ホームアドバイザー】／ユニバーサルホーム唐津店

株式会社コスモス（ユニバーサルホームＦＣ）

お気に入り追加

応募する

NEW! 正社員

営業【ホームアドバイザー】／ユニバーサルホーム唐津店

株式会社コスモス（ユニバーサルホームＦＣ） | 佐賀県唐津市鏡

掲載元：ハローワーク

(ハローワーク求人番号：40190-07048741)

給与：【月額】 224,000円〜302,000円

勤務地：佐賀県唐津市鏡

最寄駅： JR筑肥東線虹ノ松原駅

未経験OK 車通勤OK 週休２日昇給ありボーナスあり通勤手当あり退職金あり育児休業取得実績あり介護休業取得実績あり再雇用制度あり書類選考なし

雇用形態

正社員

雇用期間：雇用期間の定めなし
契約更新の可能性：あり（条件付きで更新あり：）

給与

【月額】 224,000円〜302,000円

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額
- 163,000円〜221,000円
定期的に支払われる手当
- 業績手当　　20,000　円～20,000　円
固定残業代
- あり　（41,000円～61,000円）
その他の手当等付記事項
- ＊業績手当　（１年目２万円、２年目～契約内容に応ず。　　当月２０日締当月末日払）　＊家族手当　＊資格手当　＊役職手当：～３０，０００円

仕事内容

■ユニバーサルホーム（木造一戸建注文住宅）の販売
・展示場にご来場されたお客様にまずはユニバーサルホームの特徴
をご説明します。来場型の営業になりますので飛び込み訪問はしま
せん。その後はプランのご提案、住宅ローン手続き、請負契約、そ
して着工からお引渡しまでの諸手続きに携わることになります。建
物の完成・お引渡し後も、施主様とは定期点検、アフターメンテナ
ンスなどで長くお付き合いが続きます。その結果、知人同士や、お
引渡し後数年たってから親子や兄弟で建てていただく方がとても多
いことも弊社のお客様の特徴です。■経験者・未経験者ともに歓迎します。先輩スタッフが丁寧に指導いたします。また、ユニバーサルホームＦＣ本部の専門部署による研修を行いますので安心してご応募ください。■変更範囲：変更なし

必要な経験等

なし

必要な免許・資格

なし

勤務地

847-0022

佐賀県唐津市鏡４５１３－１　ユ二バ－サルホ－ム唐津店

最寄駅：

JR筑肥東線虹ノ松原駅

転勤

あり

＜転勤範囲＞

会社の定める営業所

勤務時間

＜就業時間＞

(1)10時00分～19時00分

休日・休暇

年間休日：105日

休日
- 水その他
週休二日制
- 毎　週
その他の休日
- 水曜日と連続する１日の取得可能

雇用期間

雇用期間の定めなし

社会保険

雇用　労災　健康　厚生

給与、手当について

給与

【月額】 224,000円〜302,000円

佐賀県、営業・販売の正社員の平均給与：234,066円

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額
- 163,000円〜221,000円
定期的に支払われる手当
- 業績手当　　20,000　円～20,000　円
固定残業代
- あり　（41,000円～61,000円）
その他の手当等付記事項
- ＊業績手当　（１年目２万円、２年目～契約内容に応ず。　　当月２０日締当月末日払）　＊家族手当　＊資格手当　＊役職手当：～３０，０００円

昇給: あり

賞与: あり

通勤手当: 実費支給（上限あり）

賃金支払日: 固定（月末以外）　翌月　15　日

賃金締切日: 固定（月末）

労働時間について

勤務時間: ＜就業時間＞

(1)10時00分～19時00分

時間外労働時間: あり

休憩時間: 75分

休日: 水その他

週休二日制: 毎　週

その他休日: 水曜日と連続する１日の取得可能

社会保険・福利厚生

加入保険: 雇用　労災　健康　厚生

退職金共済: 加入

退職金制度: あり（勤続　3年以上）

定年制: あり　（一律　60歳）

再雇用制度: あり　（上限　65歳まで）

勤務延長: あり　（上限　65歳まで）

利用可能な託児所: なし

応募・選考について

採用人数

2人

選考方法

面接（予定2回）

・面接選考結果通知: 面接後　7日以内

選考日時: 随時

選考場所／住所: 佐賀県唐津市鏡４５１３－１　ユ二バ－サルホ－ム唐津店

通知方法: 郵送　電話

応募書類等

ハローワーク紹介状　履歴書（写真貼付）　職務経歴書

求人に関する特記事項: ■賃金は経験等を考慮して決定します。

■仕事のやりがい＝評価・報酬・将来性。
これを満たすことができる仕事です。

・営業スタッフは、新規のお客様を獲得することも大事な仕事です
が、建築していただけることになったお施主様の担当として、お施
主様の不安を取り除きお引渡しまでスムーズに運ぶよう、工事監理
担当者をはじめとした関連部署・取引業者との連携も必要となりま
す。これらは、決して簡単な仕事とは言えません。
しかし、お客様の喜ぶ顔を見られること、そして自分自身の成長や
スキルアップを実感できることが、この仕事の大きな醍醐味でもあ
ります。
また、結果を出せば当然それに対するインセンティブも支給されま
すし、目標を達成すれば報奨金も支給します。

仕事のやりがいを『評価・報酬・将来性』だとすれば、間違いなく
”やりがいのある仕事”といえます。