４ｔドライバー　【定期便：実法寺】

カンリクＥＸＰＲＥＳＳ関西株式会社

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NEW! 正社員

４ｔドライバー　【定期便：実法寺】

カンリクＥＸＰＲＥＳＳ関西株式会社 | 兵庫県姫路市実法寺

掲載元：ハローワーク

(ハローワーク求人番号：28050-23113041)

給与：【月額】 215,000円

勤務地：兵庫県姫路市実法寺

最寄駅：ＪＲ姫新線　余部駅（徒歩1分）

学歴不問未経験OK UIJターン歓迎車通勤OK 転勤無し昇給ありボーナスあり通勤手当あり育児休業取得実績あり介護休業取得実績あり復職制度あり託児施設あり再雇用制度あり社宅あり労働組合あり面接1回職務経歴書不要

雇用形態

正社員

雇用期間：雇用期間の定めなし
契約更新の可能性：あり（条件付きで更新あり：）

給与

【月額】 215,000円

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額
- 174,000円
固定残業代
- あり　（41,000円～41,000円）
その他の手当等付記事項
- 愛車手当１０，０００円　無事故手当　　　１５，０００円　家族手当　配偶者　５，０００円子供　２，５００円（扶養有／人）　休日出勤手当　別途あり　その他手当　５２，０００円～１３８，０００円程度

仕事内容

＊月収例（各種手当含む）２６７，０００万円～３５３，０００万円程度となります。

◆４ｔ平ボディ車を使用しての配送業務です。

【配送エリア：姫路市内を中心とした近距離配送】

〇食品メーカーの食品を配送して頂きます。

〇基本的にはバラ積み・バラ降ろしとなります。

〇社内研修制度・先輩社員横乗り添乗指導などもありますので、他業種からの応募も大歓迎です。
＊各種免許取得制度有り、入社後のキャリアアップもございます。

変更範囲：変更なし

必要な経験等

なし

必要な免許・資格

なし

勤務地

671-2244

兵庫県姫路市実法寺４４７－１

最寄駅：

ＪＲ姫新線　余部駅（徒歩1分）

転勤

なし

勤務時間

変形労働時間制（1年単位）

＜就業時間＞

(1)7時00分～16時00分

休日・休暇

年間休日：105日

休日
- その他
週休二日制
- その他
その他の休日
- 会社カレンダーによる。　ＧＷ休暇・夏季休暇・年末年始休暇・有給５日間消化義務

雇用期間

雇用期間の定めなし

社会保険

雇用　労災　健康　厚生

給与、手当について

給与

【月額】 215,000円

兵庫県、ドライバーの正社員の平均給与：268,014円

給与の内訳

基本給（月額平均）又は時間額
- 174,000円
固定残業代
- あり　（41,000円～41,000円）
その他の手当等付記事項
- 愛車手当　　　　１０，０００円　無事故手当　　　１５，０００円　家族手当　配偶者　５，０００円　　　　　　　子供　２，５００円（扶養有／人）　休日出勤手当　別途あり　その他手当　５２，０００円～１３８，０００円程度

昇給: あり

賞与: あり

通勤手当: 実費支給（上限あり）

賃金支払日: 固定（月末以外）　翌月　15　日

賃金締切日: 固定（月末）

労働時間について

勤務時間: 変形労働時間制（1年単位）

＜就業時間＞

(1)7時00分～16時00分

時間外労働時間: あり

休憩時間: 90分

休日: その他

週休二日制: その他

その他休日: 会社カレンダーによる。　ＧＷ休暇・夏季休暇・年末年始休暇・有給５日間消化義務

社会保険・福利厚生

加入保険: 雇用　労災　健康　厚生

退職金共済: 未加入

定年制: あり　（一律　65歳）

再雇用制度: あり　（上限　70歳まで）

勤務延長: なし

利用可能な託児所: あり

入居可能住宅: 単身用あり

応募・選考について

採用人数

1人

選考方法

面接（予定1回）　書類選考

・書類選考結果通知: 書類到着後　7日以内
・面接選考結果通知: 面接後　7日以内

選考日時: 随時

選考場所／住所: 兵庫県姫路市実法寺４４７－１

通知方法: 郵送　電話

応募書類等

ハローワーク紹介状　履歴書（写真貼付）

求人に関する特記事項: カンリクグループでは、４ｔトラックドライバーとして
ご活躍頂く皆様に、以下の特典・サポートを提供しています。

（研修制度）

初めての方も安心してスタートできるよう、充実した研修

制度をご用意しています。
（福利厚生）

健康診断、社会保険完備、有給休暇制度、永年勤続表彰制度、

資格取得制度、社内紹介制度、カンリク会など従業員の健康

と安全をサポートするための制度を整えています。
（給与アップ制度）

定期的な昇給のチャンスや、業績に応じた賞与支給があります。

頑張りはしっかりと評価し、報酬として還元します。
（キャリアサポート）

長期的なキャリア形成を応援。将来的な昇進や、異動希望にも

柔軟に対応します。
（社内イベント）

年に数回、社員同士の交流を深めるイベントやレクリエーション

を開催。和気あいあいとした社風を実感できます。
【ＰＲシート記載有り：事業所からのメッセージ】