こだわり条件

雇用形態

クリア

正社員

派遣社員

契約・臨時・期間社員

アルバイト・パート

業務委託

その他

最低給与

クリア

時給

月給

以上

仕事の特徴

すべてクリア

求める人材

学歴不問

未経験OK

資格無しOK

UIJターン歓迎

外国人雇用実績あり

正社員登用あり

働き方

在宅OK

車通勤OK

転勤無し

週休２日

時間外労働なし

給与・手当て

昇給あり

ボーナスあり

通勤手当あり

退職金あり

選考

書類選考なし

面接1回

職務経歴書不要

締切間近アルバイト・パート

夜勤業務／新宮町、国府町（Ｗワーク可、子連れ夜勤ＯＫ！）

株式会社　ケアトピック | 岐阜県高山市新宮町

掲載元：ハローワーク

(ハローワーク求人番号：21040-08148041)

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※一部の求人はハローワーク公式マイページや窓口からの応募が必要な場合があります。

給与：【時給】 1,001円〜1,300円

勤務地：岐阜県高山市新宮町

最寄駅：高山駅駅（車15分）

学歴不問未経験OK 資格無しOK UIJターン歓迎外国人雇用実績あり正社員登用あり車通勤OK 週休２日時間外労働なし昇給ありボーナスあり通勤手当あり育児休業取得実績あり介護休業取得実績あり職務給制度あり書類選考なし面接1回職務経歴書不要

雇用形態

アルバイト・パート

雇用期間：雇用期間の定めなし

仕事内容

介護施設での夜勤業務全般
・入居者の介護支援（排泄介助、食事介助、移乗など）
・コール対応
・緊急時の対応（マニュアル有り）
・警備業務（施錠確認、火元確認等）
・巡視
２１時
０時
３時
６時

月の勤務・・・・週１回～３回
月４回～１２回
選べます
（応相談）

変更範囲：変更なし

勤務地

〒506-0035

岐阜県高山市新宮町１５２０

最寄駅：

高山駅駅（車15分）

地図を見る

勤務時間

変形労働時間制（1か月単位）

＜就業時間＞

(1)17時00分～8時00分

転勤

あり

＜転勤範囲＞

新宮・国府・飛騨各エリア

必要な経験等

なし

必要な免許・資格

なし

休日・休暇

年間休日

岐阜県の警備・保安の正社員の平均休日数102日

休日
- その他
週休二日制
- 毎　週
その他の休日
- 勤務表による　年次有給休暇は法定通り

雇用期間

雇用期間の定めなし

社会保険

労災　健康

給与、手当について

給与

【時給】 1,001円〜1,300円

給与の内訳

基本給（月給平均）又は時間額
- 1,001円〜1,300円
固定残業代
- なし
その他の手当等付記事項
- ■資格手当０～３０，０００円　■役付手当０～１０，０００円　■家族手当０～７，０００円　　　■土日祝日手当　＋５０円　　　　　　　　　　　　　　　　　■処遇改善手当■深夜割増手当（６時間１．２５増し）

岐阜県、警備・保安のアルバイト・パートの平均給与：1,112円

昇給: あり

賞与: あり

通勤手当: 実費支給（上限あり）

賃金支払日: 固定（月末以外）　翌月　15　日

賃金締切日: 固定（月末）

労働時間について

勤務時間: 変形労働時間制（1か月単位）

＜就業時間＞

(1)17時00分～8時00分

時間外労働時間: なし

休憩時間: 60分

週所定労働日数: 週1日　～　週3日

休日: その他

週休二日制: 毎　週

その他休日: 勤務表による　年次有給休暇は法定通り

年次有給休暇日数: 週1日　～　週3日

社会保険・福利厚生

加入保険: 労災　健康

退職金共済: 未加入

定年制: なし

再雇用制度: なし

勤務延長: なし

利用可能な託児所: なし

応募・選考について

採用人数

2人

選考方法

面接（予定1回）

・面接選考結果通知: 面接後　4日以内

選考日時: 随時

選考場所／住所: 岐阜県高山市新宮町７９４

通知方法: 電話

応募書類等

ハローワーク紹介状　履歴書（写真貼付）

求人に関する特記事項: ■巡回勤務について
２１時、０時、３時、６時に巡回業務があります（１０分程度）その後、休憩待機となります。

■夜間割増６時間分２５％増。夜勤は手当はありません。
■夜勤１回の給与は：１５，６００円～（時給＋深夜割増手当＋新処遇改善加算）＋通勤費＋資格手当
■年２回賞与あり、年１回初級あり
■その他の手当・母子家庭手当：０～２０，０００円・子供手当：０～３，０００円

■社内キャリアアップ制度整備、資格補助制度有り、研修制度充実
上位資格の取得を応援します。（一覧表有ります）
■朝・夕食付き
■無資格、未経験ＯＫ
支援、サポート体制あり
■ぎふ・いきいき介護事業者（グレード２）
■新はつらつ職場づくり宣言企業

※年休の消化率は高い職場です。
■ＷワークＯＫ！週１回～週３回、勤務日数は相談に応じます！

【お仕事発見！事業所ＰＲシートあり】