電気電子回路設計／試験評価（東京）
株式会社 みちいろ | 東京都渋谷区円山町
掲載元：ハローワーク
(ハローワーク求人番号：22020-00510951)
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給与： 【月給】 225,000円〜400,000円
勤務地： 東京都渋谷区円山町
最寄駅： 京王井の頭線 神泉駅（徒歩1分）
資格無しOK UIJターン歓迎 外国人雇用実績あり 転勤無し 週休２日 昇給あり ボーナスあり 通勤手当あり 退職金あり 再雇用制度あり
雇用形態
正社員
雇用期間：雇用期間の定めなし
仕事内容
【なんでも設計します！】自動車部品・制御機器・電子機器等いろんな設計開発ができる当社で経験を積みませんか？
・試験評価業務から慣れていき、今後回路設計ができるように育成
！
・物理的な電圧値や波形を取得・ＰＣと電子機器を接続して、内部データを評価。
電気電子回路設計の各分野のスペシャリストも揃っておりますので、御入社頂く方の経験スキルや知見を広げるチャンス！
お客様のご要望を一歩先行く技術力・提案力を、自由自在な技術サービスをともに提供しましょう！
変更範囲：変更なし
勤務地
〒150-0044
東京都渋谷区円山町２３－１３ МＩビル１０１ 【東京オフィス】
最寄駅：
京王井の頭線 神泉駅（徒歩1分）
地図を見る勤務時間
フレックスタイム制
＜就業時間＞
(1)9時00分～18時00分
転勤
必要な経験等
※電気電子基礎知識
必要な免許・資格
休日・休暇
年間休日 ：115日
東京都の倉庫・物流・生産管理の正社員の平均休日数117日
-
休日
- 土日その他
-
週休二日制
- 毎 週
-
その他の休日
- 会社カレンダーによる、 土曜出勤：１日／年（２０２２年度）
雇用期間
社会保険
- 給与
【月給】 225,000円〜400,000円
給与の内訳
-
基本給（月給平均）又は時間額
- 220,000円〜300,000円
-
定期的に支払われる手当
- 技能手当 5,000 円～100,000 円
-
固定残業代
- なし
-
その他の手当等付記事項
- キャリア支援手当：～１００００円 役職手当：～１０００００円 家族手当： ６０００円（扶養家族１名につき） 住宅手当：上限２５０００円（転居を伴う異動の場合）
東京都、倉庫・物流・生産管理の正社員の平均給与：268,872円
-
基本給（月給平均）又は時間額
- 昇給
- あり
- 賞与
- あり
- 通勤手当
- 実費支給（上限なし）
- 賃金支払日
- 固定（月末以外） 翌月 20 日
- 賃金締切日
- 固定（月末）
- 勤務時間
フレックスタイム制
＜就業時間＞
(1)9時00分～18時00分
- 時間外労働時間
- あり
- 休憩時間
- 60分
- 休日
- 土日その他
- 週休二日制
- 毎 週
- その他休日
- 会社カレンダーによる、 土曜出勤：１日／年（２０２２年度）
- 加入保険
- 雇用 労災 健康 厚生
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり（勤続 10年以上）
- 定年制
- あり （一律 60歳）
- 再雇用制度
- あり （上限 70歳まで）
- 勤務延長
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
採用人数
1人
選考方法
面接（予定2回） 書類選考
・書類選考結果通知: 書類到着後 7日以内
・面接選考結果通知: 面接後 7日以内
- 選考日時
- 随時
- 選考場所／住所
- 静岡県浜松市中央区松小池町６５０－３
- 通知方法
- 郵送 電話
応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書
- 求人に関する特記事項
需要拡大に伴い回路設計技術者を募集いたします。
・電気電子回路設計の経験者歓迎
・培ってきたエンジニア技術や経験を『みちいろの匠』として発揮
Ｅラーニングや社内勉強会など安心の教育体制でスキルアップ・キ
ャリアアップを応援
・若手への育成、技術伝承を通じて設計界の未来を築いていく
・設計の奥深さ、設計のあれこれを一緒に語り合いましょう
【ＵＩＪターン歓迎】
・ＷＥＢによる面接対応
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- はたらくサーチ
の応募フロー -
- 1はたらくサーチに会員登録(ログイン)する
- 2マイページから履歴書を作成
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- 4応募完了
(※企業からのご連絡をお待ちください)
- ハローワーク求人番号
- 22020-00510951
- 受付年月日
- 2025/01/08
- 紹介期限日
- 2025/03/31
- 受理安定所
- 浜松公共職業安定所
- 事業所名
-
株式会社 みちいろ
企業の詳細を見る
(カブシキガイシャ ミチイロ)
- 所在地
-
〒435-0008
静岡県浜松市中央区松小池町６５０－３
- 事業内容
-
１）産業機器・輸送機器・電気電子機器の設計 ２）県西部地域ものづくり、製造業の発展を目的に企業・個人事業者に対して設計業務を中心としたサポート、コンサルティング、人材育成事業
- 従業員数
-
企業全体: 9人
就業場所: 2人 (うち女性: 0人 、 パート: 0人 )
設立年
2020年
資本金
200万円
- 受動喫煙対策
-
受動喫煙対策あり (喫煙室設置)
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