保育士・保育補助
社会福祉法人 若葉会 依知保育園
アルバイト・パート

保育士・保育補助

社会福祉法人 若葉会 依知保育園 | 神奈川県厚木市関口

掲載元:ハローワーク

(ハローワーク求人番号:14100-09227041)

給与: 【時給】 1,300円〜1,400円

勤務地: 神奈川県厚木市関口

最寄駅: 小田急線・本厚木駅(分)

学歴不問 未経験OK UIJターン歓迎 車通勤OK 転勤無し 週休2日 時間外労働なし ボーナスあり 通勤手当あり 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 面接1回

雇用形態

アルバイト・パート

雇用期間:雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
契約更新の可能性:あり(原則更新)

仕事内容

0歳児~5歳児までの乳幼児の保育全般を担任の先生達と一緒に行います。また、お部屋や園内の掃除もお願いします。
その他園内業務
「変更範囲:変更なし」

勤務地

243-0804

神奈川県厚木市関口390


最寄駅:

小田急線・本厚木駅(分)

勤務時間

交替制(シフト制)

<就業時間>

(1)7時30分~12時30分

転勤

なし

必要な経験等

なし

必要な免許・資格

「保育士」か「子育て支援員」いづれか必須

休日・休暇

年間休日

  • 休日
    • 土日祝日その他
  • 週休二日制
    • 毎 週
  • その他の休日
    • シフトによる

雇用期間

雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)

社会保険

労災
給与、手当について
給与

【時給】 1,300円〜1,400円

神奈川県、保育士・教員・講師のアルバイト・パートの平均給与:1,427

給与の内訳

  • 基本給(月額平均)又は時間額
    • 1,300円〜1,400円
  • 固定残業代
    • なし
昇給
なし
賞与
あり
通勤手当
実費支給(上限なし)
賃金支払日
固定(月末以外) 翌月 26 日
賃金締切日
固定(月末)
労働時間について
勤務時間

交替制(シフト制)

<就業時間>

(1)7時30分~12時30分

時間外労働時間
なし
休憩時間
0分
週所定労働日数
週3日 ~ 週5日
休日
土日祝日その他
週休二日制
毎 週
その他休日
シフトによる
年次有給休暇日数
週3日 ~ 週5日
社会保険・福利厚生
加入保険
労災
退職金共済
未加入
定年制
なし
再雇用制度
なし
勤務延長
なし
利用可能な託児所
なし
応募・選考について

採用人数

1人

選考方法

面接(予定1回) 書類選考

・書類選考結果通知: 書類到着後 7日以内
・面接選考結果通知: 面接後 7日以内

選考日時
随時
選考場所/住所
神奈川県厚木市関口390
通知方法
郵送 電話 Eメール

応募書類等

ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書

求人に関する特記事項

*労働条件により加入保険、有給休暇日数は異なります。

*マイカー通勤可:無料駐車場あり

*事前連絡後、応募書類をお送りください。

※オンライン自主応募可。自主応募の場合は紹介状は不要です。

はたらくサーチ
の応募フロー
  • 1はたらくサーチに会員登録(ログイン)する
  • 2マイページから履歴書を作成
    (※求人によっては職務経歴書の作成が必要な場合があります)
  • 3本ページの「応募する」ボタンを押し、必要事項を入力する
  • 4応募完了
    (※企業からのご連絡をお待ちください)
求人受付情報
ハローワーク求人番号
14100-09227041
受付年月日
2024/10/03
紹介期限日
2024/12/31
受理安定所
厚木公共職業安定所
企業・事業所について
事業所名

社会福祉法人 若葉会 依知保育園
(シャカイフクシホウジン ワカバカイ エチホイクエン)

企業の詳細を見る

所在地

〒243-0804

神奈川県厚木市関口390

事業内容

保育園                            乳幼児の保育

従業員数

企業全体: 48人

就業場所: 22人 (うち女性: 22人 、 パート: 13人 )

設立年

1962年

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり (屋内禁煙)

ハローワーク事業所番号
1410-003084-9
代表者名
遠藤 精久
会社の特長
自然に恵まれた環境の中で、健康で明るい子ども、よく遊べる子ども、心の優しい子どもを目標に、集団生活の中で、円満な生活態度の育成に努めています。
法人番号
2021005008784
紹介期限日: 2024-12-31
※ 【掲載企業様へ】
本ページに掲載している情報はハローワークインターネットサービスのデータベースより取得しております。
ページの取り下げを希望される企業様は お問い合わせフォーム より本ページのURLを添えてご連絡ください。
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