児童指導員(らいふ久寿川)休みの融通が効く働き易い環境
株式会社 フォーライフ | 兵庫県西宮市今津曙町
掲載元:ハローワーク
(ハローワーク求人番号:28040-01409151)
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給与: 【月給】 240,000円〜250,000円
勤務地: 兵庫県西宮市今津曙町
最寄駅: 阪神 久寿川駅(徒歩1分)
学歴不問 未経験OK 転勤無し 週休2日 時間外労働なし 昇給あり ボーナスあり 通勤手当あり 退職金あり 復職制度あり 再雇用制度あり 書類選考なし 面接1回 職務経歴書不要
雇用形態
正社員
雇用期間:雇用期間の定めなし
仕事内容
○子どもたちが将来生活や人との関わり方に困らないようサポート
する仕事です。宿題や勉強を横で見守り、本を読んだり折り紙をし
たり、イベントや公園で一緒に遊び、子どもと楽しんでください。
○子どもたちの生活を豊に。感謝の心、学ぶ姿勢を大切にしています。
療育やイベントは職員みんなで考えます。あなたの考え方や意見を
歓迎します。
◆入社後、業務に慣れるまで先輩社員の側で覚えてもらいます
◆シフト制や柔軟な対応ができる環境の為休み等の融通がききます
◆これまでの経験が活かせる。経験してきた業務以上の仕事はなし
◆会社主導の飲み会等はほぼなし(年1、2回程度。
勤務地
〒663-8214
兵庫県西宮市今津曙町13-2 放課後デイサービス らいふ久寿川
最寄駅:
阪神 久寿川駅(徒歩1分)
勤務時間
交替制(シフト制)
<就業時間>
(1)10時00分~19時00分
(2)9時00分~18時00分
転勤
必要な経験等
必要な免許・資格
休日・休暇
年間休日 :120日
兵庫県の介護・福祉の正社員の平均休日数113日
-
休日
- 日その他
-
週休二日制
- 毎 週
-
その他の休日
- シフト制
雇用期間
社会保険
- 給与
【月給】 240,000円〜250,000円
給与の内訳
-
基本給(月給平均)又は時間額
- 127,000円〜137,000円
-
定期的に支払われる手当
- 役職手当 53,000 円~53,000 円
-
固定残業代
- あり (60,000円~60,000円)
兵庫県、介護・福祉の正社員の平均給与:241,004円
-
基本給(月給平均)又は時間額
- 昇給
- あり
- 賞与
- あり
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 賃金支払日
- 固定(月末以外) 翌月 15 日
- 賃金締切日
- 固定(月末)
- 勤務時間
交替制(シフト制)
<就業時間>
(1)10時00分~19時00分
(2)9時00分~18時00分
- 時間外労働時間
- なし
- 休憩時間
- 60分
- 休日
- 日その他
- 週休二日制
- 毎 週
- その他休日
- シフト制
- 加入保険
- 雇用 労災 健康 厚生
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり(勤続 10年以上)
- 定年制
- あり (一律 65歳)
- 再雇用制度
- あり (上限 70歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
採用人数
1人
選考方法
面接(予定1回)
・面接選考結果通知: 面接後 5日以内
- 選考日時
- 随時
- 選考場所/住所
- 兵庫県西宮市今津曙町13-2 曙コーポ112号 放課後デイサービス らいふ久寿川
- 通知方法
- 電話
応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)
- 求人に関する特記事項
※オンライン自主応募の場合は紹介状不要です。
福利厚生
・通勤手当
全額支給。自転車の方にも支給しています
・お食事制度
地元で有名なイタリアン。
予約なしでは入れないお店に家族でご招待
※勤続5年目から
・有馬温泉
日頃の疲れを癒す旅に1泊ご招待
※勤続10年目から
- はたらくサーチ
の応募フロー -
- 1はたらくサーチに会員登録(ログイン)する
- 2マイページから履歴書を作成
(※求人によっては職務経歴書の作成が必要な場合があります) - 3本ページの「応募する」ボタンを押し、必要事項を入力する
- 4応募完了
(※企業からのご連絡をお待ちください)
- ハローワーク求人番号
- 28040-01409151
- 受付年月日
- 2025/01/24
- 紹介期限日
- 2025/03/31
- 受理安定所
- 西宮公共職業安定所
- 事業所名
-
株式会社 フォーライフ
企業の詳細を見る
(カブシキガイシャ フォーライフ)
- 所在地
-
〒662-0851
兵庫県西宮市中須佐町4-3
- 事業内容
-
高齢者デイサービスや訪問介護、障がい福祉では放課後等デイ サービスや就労支援施設、グループホームを運営しております スタッフの働く環境をより良くするため、積極的に店舗拡大中
- 従業員数
-
企業全体: 15人
就業場所: 4人 (うち女性: 2人 、 パート: 1人 )
設立年
2011年
資本金
300万円
- 受動喫煙対策
-
受動喫煙対策あり (屋内禁煙)
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