こだわり条件

雇用形態

クリア

正社員

派遣社員

契約・臨時・期間社員

アルバイト・パート

業務委託

その他

最低給与

クリア

時給

月給

以上

仕事の特徴

すべてクリア

求める人材

学歴不問

未経験OK

資格無しOK

UIJターン歓迎

外国人雇用実績あり

正社員登用あり

働き方

在宅OK

車通勤OK

転勤無し

週休２日

時間外労働なし

給与・手当て

昇給あり

ボーナスあり

通勤手当あり

退職金あり

選考

書類選考なし

面接1回

職務経歴書不要

締切間近正社員

保育士

社会福祉法人針尾福祉会　ルンビニ保育園 | 長崎県佐世保市崎岡町

掲載元：ハローワーク

(ハローワーク求人番号：42020-11377541)

オンライン上で応募まで完結

「はたらくサーチ」は、ハローワークへの求人応募をより簡単・便利にするポータルサイトです。「履歴書作成」から「応募」まで、すべてオンラインで完結できるため、ハローワークに行くことなくスムーズに求職活動が進められます。

※一部の求人はハローワーク公式マイページや窓口からの応募が必要な場合があります。

給与：【月給】 196,100円〜208,300円

勤務地：長崎県佐世保市崎岡町

最寄駅：ハウステンボス駅（車5分）

学歴不問未経験OK 車通勤OK 週休２日昇給ありボーナスあり通勤手当あり育児休業取得実績あり介護休業取得実績あり託児施設あり再雇用制度あり看護休暇取得実績あり書類選考なし面接1回職務経歴書不要

雇用形態

正社員

雇用期間：雇用期間の定めなし

仕事内容

＊日常的な保育業務全般を行います。
＊園児数：１５０名

・年齢別にクラスが分かれています。

・年齢に応じた職員配置にて、単数又は複数でクラス担当

をして頂きます。

・園児在籍数に応じたローテーションのシフト制勤務です

（１日８時間、４週８休）

※園児数増加に伴う職員増員の為の募集です。
「働き方改革関連認定企業」
◎ハローワークの紹介状が必要です。

勤務地

〒859-3226

長崎県佐世保市崎岡町２８２１

最寄駅：

ハウステンボス駅（車5分）

地図を見る

勤務時間

交替制（シフト制）

転勤

あり

＜転勤範囲＞

法人内

必要な経験等

なし

必要な免許・資格

なし

休日・休暇

年間休日：120日

長崎県の保育士・教員・講師の正社員の平均休日数111日

休日
- 日祝日その他
週休二日制
- 毎　週
その他の休日
- ＊月１回程度、日・祝日勤務あり（振替休日対応）　＊採用日より１０日間の年次有給休暇を付与

雇用期間

雇用期間の定めなし

社会保険

雇用　労災　健康　厚生

給与、手当について

給与

【月給】 196,100円〜208,300円

給与の内訳

基本給（月給平均）又は時間額
- 179,300円〜191,500円
定期的に支払われる手当
- 特殊業務手当　　7,800　円～7,800　円
- 処遇改善手当　　9,000　円～9,000　円
固定残業代
- なし
その他の手当等付記事項
- ＊扶養手当、住居手当（規定に基づき該当者に支給）　＊職務手当　＊処遇改善一時金　＊残業手当あり　＊就業定着手当（３０，０００円／月、２年間支給）　◎賃金は月末締め、当月末支払

長崎県、保育士・教員・講師の正社員の平均給与：220,944円

昇給: あり

賞与: あり

通勤手当: 実費支給（上限あり）

賃金支払日: 固定（月末）

賃金締切日: 固定（月末）

労働時間について

勤務時間: 交替制（シフト制）

時間外労働時間: あり

休憩時間: 60分

休日: 日祝日その他

週休二日制: 毎　週

その他休日: ＊月１回程度、日・祝日勤務あり（振替休日対応）　＊採用日より１０日間の年次有給休暇を付与

社会保険・福利厚生

加入保険: 雇用　労災　健康　厚生

退職金共済: 加入

定年制: あり　（一律　65歳）

再雇用制度: あり　（上限　70歳まで）

勤務延長: なし

利用可能な託児所: あり

応募・選考について

採用人数

1人

選考方法

面接（予定1回）

・面接選考結果通知: 面接後　3日以内

選考日時: 随時

選考場所／住所: 長崎県佐世保市崎岡町２８２１

通知方法: 郵送　電話

応募書類等

ハローワーク紹介状　履歴書（写真貼付）

求人に関する特記事項: ＊就業定着手当を加算した実質支給額は、

２２６，１００円～２３８，３００円程度になります。

＊駐車場：無料

＊定期昇給は、就業規則によります。

※働きやすい職場として「くるみん認定」を受けています。

※病休、労災の場合、法人加入の保険制度にて保険の上乗せ対応が
可能です。

※（財）佐世保市中小企業勤労者福祉サービスセンター

加入等福利厚生も充実しています。

◆重要◆採用時の条件は書面等による明示が必要です。

また、幅のある労働条件を確定したり、本求人票と労働条件が

異なる場合は、選考の過程で「変更明示」が必要です。