カフェ接客及び調理補助業務
会津土建 株式会社 | 福島県会津若松市追手町
掲載元:ハローワーク
(ハローワーク求人番号:07030-08217241)
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給与: 【時給】 1,000円
勤務地: 福島県会津若松市追手町
最寄駅: ありません
資格無しOK UIJターン歓迎 正社員登用あり 車通勤OK 転勤無し 週休2日 昇給あり 通勤手当あり 育児休業取得実績あり 再雇用制度あり 看護休暇取得実績あり 書類選考なし 職務経歴書不要
雇用形態
アルバイト・パート
雇用期間:雇用期間の定めなし
仕事内容
○『AdoriA
北出丸カフェ』において、以下の業務を
担当していただきます。
*接客業務(ホールでの注文受け・配膳)
*調理補助(盛付け、後片付け)
*その他付随する業務(清掃など雑務あり)
※土日、祝日、年末年始、GW、お盆に勤務できる方歓迎
変更範囲:変更なし
勤務地
〒965-0873
福島県会津若松市追手町4-28 「AdoriA 北出丸カフェ」
最寄駅:
ありません
勤務時間
交替制(シフト制)
転勤
必要な経験等
接客経験
※経験は飲食店に限りません(例:宿泊業など)
ご自身の経験を活かして働いていただきたいと思います。
必要な免許・資格
休日・休暇
年間休日
福島県の飲食・フードサービスの正社員の平均休日数104日
-
休日
- 月日その他
-
週休二日制
- 毎 週
-
その他の休日
- 定休日:現在日・月曜日を定休日としております 週休二日制(毎週)
雇用期間
社会保険
- 給与
【時給】 1,000円
給与の内訳
-
基本給(月給平均)又は時間額
- 1,000円
-
固定残業代
- なし
-
その他の手当等付記事項
- *土・日・祝日は通常時間給に 100円加算
福島県、飲食・フードサービスのアルバイト・パートの平均給与:1,041円
-
基本給(月給平均)又は時間額
- 昇給
- あり
- 賞与
- なし
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
- 賃金支払日
- 固定(月末以外) 当月 25 日
- 賃金締切日
- 固定(月末以外) 毎月 10 日
- 勤務時間
交替制(シフト制)
- 時間外労働時間
- あり
- 休憩時間
- 60分
- 週所定労働日数
- 週5日 程度
- 休日
- 月日その他
- 週休二日制
- 毎 週
- その他休日
- 定休日:現在日・月曜日を定休日としております 週休二日制(毎週)
- 年次有給休暇日数
- 週5日 程度
- 加入保険
- 雇用 労災 健康 厚生
- 退職金共済
- 未加入
- 定年制
- あり (一律 65歳)
- 再雇用制度
- あり (上限 70歳まで)
- 勤務延長
- あり
- 利用可能な託児所
- なし
採用人数
1人
選考方法
面接(予定2回)
・面接選考結果通知: 面接後 7日以内
- 選考日時
- その他
- 選考場所/住所
- 福島県会津若松市追手町5-36
- 通知方法
- 郵送 電話
応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)
- 求人に関する特記事項
募集要因:増員
36協定:届出済
年次休暇:勤務時間・勤務日数等に応じ付与
駐車場
:無料
通勤手当:2km以上の場合、距離に応じて支給
社会保険:労働条件により加入可能。
※扶養控除の範囲内での労働を希望される場合はご相談ください。
事前連絡の上、履歴書(写真貼付)・紹介状を事業所所在地まで郵送または持参してください。書類到着後、追って面接日時をお知らせいたします。
応募前の見学も可能です、まずはお問合せ下さい。
- はたらくサーチ
の応募フロー -
- 1はたらくサーチに会員登録(ログイン)する
- 2マイページから履歴書を作成
(※求人によっては職務経歴書の作成が必要な場合があります) - 3本ページの「応募する」ボタンを押し、必要事項を入力する
- 4応募完了
(※企業からのご連絡をお待ちください)
- ハローワーク求人番号
- 07030-08217241
- 受付年月日
- 2024/10/24
- 紹介期限日
- 2024/12/31
- 受理安定所
- 会津若松公共職業安定所
所在地
〒965-0873
福島県会津若松市追手町5-36
事業内容
会津トップクラスの総合建設会社。土木・建築工事において、建設現場にITを取り入れ、建設DX推進し、最新技術・工法に積極的に取組み、国土交通省・福島県の優良工事を受賞し評価されている
従業員数
企業全体: 66人
就業場所: 4人 (うち女性: 4人 、 パート: 4人 )
設立年
1926年
資本金
2,000万円
受動喫煙対策
受動喫煙対策あり (屋内禁煙)
- ハローワーク事業所番号
- 0703-000060-0
- 代表者名
- 菅家 忠洋
- 会社の特長
- 幅広い年齢層を活かし、熟年者による丁寧な若手教育を行っている。特に、社長自ら健康経営に力を入れ「社員健康ファースト」を掲げ、健康経営優良法人2024ブライト500認定されている。
- 法人番号
- 3380001017151
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