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事務

鳥取県立 厚生病院 | 鳥取県倉吉市東昭和町

掲載元:ハローワーク

(ハローワーク求人番号:31030-00417051)

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給与: 【月給】 220,300円〜238,600円

勤務地: 鳥取県倉吉市東昭和町

最寄駅: ありません

学歴不問 資格無しOK 車通勤OK 転勤無し 週休2日 ボーナスあり 通勤手当あり 退職金あり 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 託児施設あり 書類選考なし 面接1回 職務経歴書不要

雇用形態

その他

雇用期間:雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
契約更新の可能性:あり(条件付きで更新あり:勤務成績、予算措置状況による(通算契約期間上限5年))

仕事内容

〇事務・電話交換…総務課の一般事務及び電話交換
〇事務(事務局)…総務課、経営課、医事課における支払、

文書管理、施設管理、労務管理、検診、統計

〇事務(看護局)…看護局の労務管理、各種資料作成

〇事務(地域連携センター)…他院からの受診予約受付、他院への
紹介患者の予約申込、各種統計事務

〇情報システム担当…電子カルテの操作指導・障害対応

・掲示板管理、庁内LANシステム管理
〇司書…図書室の管理運営、図書・雑誌の購入事務、

文献検索システムの事務


【変更範囲:変更なし】

勤務地

〒682-0804

鳥取県倉吉市東昭和町150番地


最寄駅:

ありません

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勤務時間

<就業時間>

(1)8時30分~17時15分

転勤

なし

必要な経験等

事務経験

必要な免許・資格

なし

休日・休暇

年間休日 :120日

鳥取県の事務・受付の正社員の平均休日数111

  • 休日
    • 土日祝日その他
  • 週休二日制
    • 毎 週
  • その他の休日
    • 年末年始(12/29~1/3)

雇用期間

雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)

社会保険

雇用 労災 厚生 その他
給与、手当について
給与

【月給】 220,300円〜238,600円

給与の内訳

  • 基本給(月給平均)又は時間額
    • 220,300円〜238,600円
  • 固定残業代
    • なし

鳥取県、事務・受付のその他の平均給与:183,478

昇給
なし
賞与
あり
通勤手当
実費支給(上限あり)
賃金支払日
固定(月末以外) 当月 21 日
賃金締切日
固定(月末)
労働時間について
勤務時間

<就業時間>

(1)8時30分~17時15分

時間外労働時間
あり
休憩時間
60分
休日
土日祝日その他
週休二日制
毎 週
その他休日
年末年始(12/29~1/3)
社会保険・福利厚生
加入保険
雇用 労災 厚生 その他
退職金共済
未加入
退職金制度
あり(勤続 05年以上)
定年制
なし
再雇用制度
なし
勤務延長
なし
利用可能な託児所
あり
応募・選考について

採用人数

14人

選考方法

面接(予定1回) 筆記試験

選考日時
その他
選考場所/住所
鳥取県倉吉市東昭和町150番地
通知方法
郵送

応募書類等

ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)

求人に関する特記事項

〇退職金制度:勤続6ヵ月以上

〇年次有給休暇は採用時より採用期間等に応じて付与

(最大1年間に10日)

〇健康保険は地方職員共済組合に加入

※応募希望の方は、ホームページに掲載している「募集案内」を確認の上、採用試験申込書、履歴書、紹介状を郵送又は持参にて提出してください。

令和7年2月3日(月)必着

持参の場合の提出時間は、8時30分~17時(土日祝除く)

はたらくサーチ
の応募フロー
  • 1はたらくサーチに会員登録(ログイン)する
  • 2マイページから履歴書を作成
    (※求人によっては職務経歴書の作成が必要な場合があります)
  • 3本ページの「応募する」ボタンを押し、必要事項を入力する
  • 4応募完了
    (※企業からのご連絡をお待ちください)
求人受付情報
ハローワーク求人番号
31030-00417051
受付年月日
2025/01/21
紹介期限日
2025/02/03
受理安定所
倉吉公共職業安定所
企業・事業所について
事業所名

鳥取県立 厚生病院
(トットリケンリツ コウセイビョウイン)

企業の詳細を見る
所在地

〒682-0804

鳥取県倉吉市東昭和町150番地

事業内容

★医療業

従業員数

企業全体: 5,000人

就業場所: 554人 (うち女性: 449人 、 パート: 12人 )

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり (屋内禁煙)

紹介期限日: 2025-02-03
※ 【掲載企業様へ】
本ページに掲載している情報はハローワークインターネットサービスのデータベースより取得しております。
ページの取り下げを希望される企業様は お問い合わせフォーム より本ページのURLを添えてご連絡ください。
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31最終更新日:2025年01月22日
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