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NEW! アルバイト・パート

一般事務補助【相馬市老人憩いの家】

相馬市役所 | 福島県相馬市山上

掲載元:ハローワーク

(ハローワーク求人番号:07121-01517241)

オンライン上で応募まで完結

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給与: 【時給】 1,015円

勤務地: 福島県相馬市山上

最寄駅: 常磐線 相馬駅(車20分)

学歴不問 未経験OK 資格無しOK 車通勤OK 転勤無し 時間外労働なし ボーナスあり 通勤手当あり 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 復職制度あり 看護休暇取得実績あり 労働組合あり 書類選考なし 面接1回 職務経歴書不要

雇用形態

アルバイト・パート

雇用期間:雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
契約更新の可能性:あり(条件付きで更新あり:勤務状況により、継続の可能性あり。)

仕事内容

○相馬市老人憩いの家における管理業務
・憩いの家利用に係る受付業務
・簡易な清掃、草むしり業務
・憩いの家管理運営補助業務
・パソコンによるデータ入力
・電話応対
その他関連する業務全般

*月17日の勤務です。


「業務の変更範囲:変更なし」

勤務地

〒976-0151

福島県相馬市山上字尖森27番地の1 相馬市老人憩いの家


最寄駅:

常磐線 相馬駅(車20分)

地図を見る

勤務時間

<就業時間>

(1)8時30分~17時15分

転勤

なし

必要な経験等

なし

必要な免許・資格

なし

休日・休暇

年間休日

福島県の事務・受付の正社員の平均休日数112

  • 休日
    • その他
  • 週休二日制
    • その他
  • その他の休日
    • *月17日の勤務です。(土日祝日勤務あり) 

雇用期間

雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)

社会保険

雇用 公災 健康 厚生
給与、手当について
給与

【時給】 1,015円

給与の内訳

  • 基本給(月給平均)又は時間額
    • 1,015円
  • 固定残業代
    • なし
  • その他の手当等付記事項
    • *時間額は月給÷月所定労働日数÷就業時間にて換算

福島県、事務・受付のアルバイト・パートの平均給与:1,080

昇給
なし
賞与
あり
通勤手当
実費支給(上限あり)
賃金支払日
固定(月末以外) 当月 21 日
賃金締切日
固定(月末)
労働時間について
勤務時間

<就業時間>

(1)8時30分~17時15分

時間外労働時間
なし
休憩時間
60分
週所定労働日数
週4日 程度
休日
その他
週休二日制
その他
その他休日
*月17日の勤務です。(土日祝日勤務あり) 
年次有給休暇日数
週4日 程度
社会保険・福利厚生
加入保険
雇用 公災 健康 厚生
退職金共済
未加入
定年制
なし
再雇用制度
なし
勤務延長
なし
利用可能な託児所
なし
応募・選考について

採用人数

1人

選考方法

面接(予定1回)

・面接選考結果通知: 面接後 7日以内

選考日時
その他
選考場所/住所
福島県相馬市中村字北町63-3
通知方法
電話

応募書類等

ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)

求人に関する特記事項

*年次有給休暇(6ヶ月勤務継続後)、忌引休暇等あり

*応募方法は、ハローワークから電話連絡後、履歴書・紹介状を市役所3階総務課まで持参又は郵送して下さい。

*応募があれば一定期間ごとに随時面談し、採用者が決定した段階で募集終了となります。

はたらくサーチ
の応募フロー
  • 1はたらくサーチに会員登録(ログイン)する
  • 2マイページから履歴書を作成
    (※求人によっては職務経歴書の作成が必要な場合があります)
  • 3本ページの「応募する」ボタンを押し、必要事項を入力する
  • 4応募完了
    (※企業からのご連絡をお待ちください)
求人受付情報
ハローワーク求人番号
07121-01517241
受付年月日
2024/11/22
紹介期限日
2025/01/31
受理安定所
相双公共職業安定所 相馬出張所
企業・事業所について
事業所名

相馬市役所
(ソウマシヤクショ)

企業の詳細を見る

所在地

〒976-8601

福島県相馬市中村字北町63-3

事業内容

行政全般

従業員数

企業全体: 470人

就業場所: 2人 (うち女性: 0人 、 パート: 2人 )

設立年

1954年

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり (屋内禁煙)

ハローワーク事業所番号
0712-000530-8
代表者名
立谷 秀清
会社の特長
地方公共団体
法人番号
紹介期限日: 2025-01-31
※ 【掲載企業様へ】
本ページに掲載している情報はハローワークインターネットサービスのデータベースより取得しております。
ページの取り下げを希望される企業様は お問い合わせフォーム より本ページのURLを添えてご連絡ください。
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