介護支援専門員（ふたばの里 相談センター）〈正社員〉
社会福祉法人日の出福祉会 高齢者総合ケア福祉施設 ふたばの里 | 兵庫県小野市二葉町
掲載元：ハローワーク
(ハローワーク求人番号：28100-08028441)
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給与： 【月給】 250,000円〜270,000円
勤務地： 兵庫県小野市二葉町
最寄駅： 神戸電鉄粟生線 小野駅（車10分）
学歴不問 UIJターン歓迎 車通勤OK 転勤無し 昇給あり ボーナスあり 通勤手当あり 退職金あり 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 再雇用制度あり 看護休暇取得実績あり 職務給制度あり 書類選考なし
雇用形態
正社員
雇用期間：雇用期間の定めなし
仕事内容
利用者様の自立支援を第一に考え、お手伝いをしてください。問題抽出に始まり、地域で自立した生活を営めるように介護サービスの紹介や連携機関とのやりとりを行い、チーム全体で利用者様を支えます。
介護を必要とする人たちにとって重要な手続きをサポートしてください。
「変更範囲：業務の系統と同一の範囲で可能性あり」
勤務地
〒675-1328
兵庫県小野市二葉町８０番１２３ 高齢者総合ケア福祉施設 「ふたばの里」
最寄駅：
神戸電鉄粟生線 小野駅（車10分）
地図を見る勤務時間
変形労働時間制（1年単位）
＜就業時間＞
(1)8時30分～17時30分
転勤
必要な経験等
実務経験者
必要な免許・資格
休日・休暇
年間休日 ：113日
兵庫県の介護・福祉の正社員の平均休日数113日
-
休日
- その他
-
週休二日制
- その他
-
その他の休日
- シフト制
雇用期間
社会保険
- 給与
【月給】 250,000円〜270,000円
給与の内訳
-
基本給（月給平均）又は時間額
- 230,000円
-
定期的に支払われる手当
- 資格手当 20,000 円～40,000 円
-
固定残業代
- なし
兵庫県、介護・福祉の正社員の平均給与：241,069円
-
基本給（月給平均）又は時間額
- 昇給
- あり
- 賞与
- あり
- 通勤手当
- 実費支給（上限あり）
- 賃金支払日
- 固定（月末以外） 翌月 20 日
- 賃金締切日
- 固定（月末）
- 勤務時間
変形労働時間制（1年単位）
＜就業時間＞
(1)8時30分～17時30分
- 時間外労働時間
- あり
- 休憩時間
- 60分
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他休日
- シフト制
- 加入保険
- 雇用 労災 健康 厚生
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり（勤続 3年以上）
- 定年制
- あり （一律 60歳）
- 再雇用制度
- あり （上限 65歳まで）
- 勤務延長
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
採用人数
1人
選考方法
面接（予定2回）
・面接選考結果通知: 面接後 7日以内
- 選考日時
- 随時
- 選考場所／住所
- 兵庫県小野市二葉町８０－１２３ ふたばの里 居宅介護支援介護相談センター
- 通知方法
- 郵送 電話 Eメール
応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書
- 求人に関する特記事項
ふたばの里は、加古郡稲美町に本部を置く「日の出医療福祉グループ」に所属しています。
日の出医療福祉グループは地域に医療・介護・保育サービスを提供しており、地域の福祉の向上に貢献してまいりました。
そのため、ふたばの里ではグループ内の他事業所と連携したサービスを提供しています。
＊社会保険加入は、法定通り
＊有給休暇は、法定通り付与
※求人者マイページ求人
オンライン自主応募不可
◆応募にはハローワークの紹介状が必要です。
『求人票は、雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働契約の明示を受けて下さい。』
- はたらくサーチ
の応募フロー -
- 1はたらくサーチに会員登録(ログイン)する
- 2マイページから履歴書を作成
（※求人によっては職務経歴書の作成が必要な場合があります） - 3本ページの「応募する」ボタンを押し、必要事項を入力する
- 4応募完了
(※企業からのご連絡をお待ちください)
- ハローワーク求人番号
- 28100-08028441
- 受付年月日
- 2024/12/17
- 紹介期限日
- 2025/02/28
- 受理安定所
- 西脇公共職業安定所
- 事業所名
-
社会福祉法人日の出福祉会 高齢者総合ケア福祉施設 ふたばの里
企業の詳細を見る
(シャカイフクシホウジン ヒノデフクシカイ コウレイシャソウゴウケアフクシシセツ フタバノサト)
- 所在地
-
〒675-1328
兵庫県小野市二葉町８０番１２３
- 事業内容
-
特別養護老人ホーム、ショートステイ、デイサービス、訪問介護、介護相談センター、小規模多機能居宅施設、グループホームの運営
- 従業員数
-
企業全体: 1,040人
就業場所: 104人 (うち女性: 82人 、 パート: 49人 )
設立年
1992年
- 受動喫煙対策
-
受動喫煙対策あり (屋内禁煙)
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