プリント配線板設計【未経験者/正社員】
エーピーエヌ 株式会社 | 長野県岡谷市加茂町
掲載元:ハローワーク
(ハローワーク求人番号:20141-03965941)
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給与: 【月給】 170,000円〜180,000円
勤務地: 長野県岡谷市加茂町
最寄駅: JR岡谷駅(車15分)
未経験OK UIJターン歓迎 車通勤OK 転勤無し 昇給あり ボーナスあり 通勤手当あり 退職金あり 再雇用制度あり 面接1回
雇用形態
正社員
雇用期間:雇用期間の定めなし
仕事内容
○電気製品に使用するプリント配線板の設計(アートワーク)業務
○図研製CADをオペレーションして設計業務
*雇用後の仕事の変更範囲:変更無し
*プリント配線板設計の未経験者歓迎いたします!
*仕事内容の詳細と詳しい労働条件につきましては、面接時に
ご説明いたします。ご不明な点は当日お伺いいたします。
*未経験の方へは丁寧に研修・指導いたしますので安心して
ご応募下さい。会社がバックアップいたします!
勤務地
〒394-0003
長野県岡谷市加茂町1-6-6
最寄駅:
JR岡谷駅(車15分)
勤務時間
フレックスタイム制
<就業時間>
(1)9時00分~18時00分
(2)11時00分~16時00分
転勤
必要な経験等
必要な免許・資格
休日・休暇
年間休日 :118日
長野県のエンジニアリング・設計開発の正社員の平均休日数117日
-
休日
- 土日その他
-
週休二日制
- その他
-
その他の休日
- 会社カレンダーによる
雇用期間
社会保険
- 給与
【月給】 170,000円〜180,000円
給与の内訳
-
基本給(月給平均)又は時間額
- 170,000円〜180,000円
-
固定残業代
- なし
-
その他の手当等付記事項
- ○技能手当 ~100,000円
長野県、エンジニアリング・設計開発の正社員の平均給与:261,065円
-
基本給(月給平均)又は時間額
- 昇給
- あり
- 賞与
- あり
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
- 賃金支払日
- 固定(月末以外) 翌月 28 日
- 賃金締切日
- 固定(月末以外) 毎月 20 日
- 勤務時間
フレックスタイム制
<就業時間>
(1)9時00分~18時00分
(2)11時00分~16時00分
- 時間外労働時間
- あり
- 休憩時間
- 60分
- 休日
- 土日その他
- 週休二日制
- その他
- その他休日
- 会社カレンダーによる
- 加入保険
- 雇用 労災 健康 厚生 その他
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり(勤続 3年以上)
- 定年制
- あり (一律 60歳)
- 再雇用制度
- あり (上限 65歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
採用人数
1人
選考方法
面接(予定1回) 書類選考 筆記試験
・書類選考結果通知: 書類到着後 7日以内
・面接選考結果通知: 面接後 7日以内
- 選考日時
- 随時
- 選考場所/住所
- 長野県岡谷市加茂町1-6-6
- 通知方法
- 郵送 Eメール
応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書
- 求人に関する特記事項
○プリント配線板設計の未経験者歓迎いたします!
○アナログ、デジタル、アナデジ混在基板等、複数種の基板あり。
○幅広い分野の基板設計を手掛けています。
○社内は平均年齢30歳前半で若い技術者が活躍しています。
【応募方法】
・ハローワークから事前連絡の後、紹介状、履歴書、職務経歴書
をお送りください。
書類選考後、ご連絡をいたします。
★自主応募の方はハローワークの紹介状は不要となります。
- はたらくサーチ
の応募フロー -
- 1はたらくサーチに会員登録(ログイン)する
- 2マイページから履歴書を作成
(※求人によっては職務経歴書の作成が必要な場合があります) - 3本ページの「応募する」ボタンを押し、必要事項を入力する
- 4応募完了
(※企業からのご連絡をお待ちください)
- ハローワーク求人番号
- 20141-03965941
- 受付年月日
- 2024/12/16
- 紹介期限日
- 2025/02/28
- 受理安定所
- 諏訪公共職業安定所 岡谷出張所
- 事業所名
-
エーピーエヌ 株式会社
企業の詳細を見る
(エーピーエヌカブシキガイシヤ)
- 所在地
-
〒394-0003
長野県岡谷市加茂町1-6-6
- 事業内容
-
プリント基板の設計、自社製品緒開発及び販売 電子機器のEMS事業(基板製造、部品実装、組立など) 機械設計、構想設計、組立など
- 従業員数
-
企業全体: 11人
就業場所: 11人 (うち女性: 5人 、 パート: 0人 )
設立年
2003年
資本金
4,300万円
- 受動喫煙対策
-
受動喫煙対策あり (屋内禁煙)
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