総務課（パソコン管理担当）
医療法人厚生会 奈良厚生会病院 | 奈良県大和郡山市椎木町
掲載元：ハローワーク
(ハローワーク求人番号：29050-00824351)
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給与： 【月給】 200,000円〜250,000円
勤務地： 奈良県大和郡山市椎木町
最寄駅： ＪＲ大和小泉駅・近鉄平端駅（車5分）
車通勤OK 転勤無し 昇給あり ボーナスあり 通勤手当あり 退職金あり 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 復職制度あり 託児施設あり 再雇用制度あり 看護休暇取得実績あり 書類選考なし 面接1回 職務経歴書不要
雇用形態
正社員
雇用期間：雇用期間の定めなし
仕事内容
◆総務課員として病院内のパソコンの管理等全般。また、一部患者送迎等があります。
・病院内に設置しているパソコンの管理業務全般（新規導入時のパソコンへの初期設定、プリンタや各種機器のトラブルに対する初期対応）
・院内電子カルテの基本的な管理
・エクセル、ワード基本的なスキル（マクロが理解できる方なら尚良し）
・軽自動車またはワンボックスを使用した送迎業務。（外来患者）
変更範囲：変更無し
勤務地
〒639-1039
奈良県大和郡山市椎木町７６９－３ 医療法人厚生会 奈良厚生会病院
最寄駅：
ＪＲ大和小泉駅・近鉄平端駅（車5分）
地図を見る勤務時間
変形労働時間制（1か月単位）
＜就業時間＞
(1)9時00分～17時00分
(2)11時30分～19時30分
転勤
必要な経験等
パソコンの管理業務経験者は優遇します
必要な免許・資格
休日・休暇
年間休日 ：106日
奈良県の事務・受付の正社員の平均休日数113日
-
休日
- その他
-
週休二日制
- その他
-
その他の休日
- 一か月単位の変形労働時間制。 月間８日及び９日の公休（１月は１２日）
雇用期間
社会保険
- 給与
【月給】 200,000円〜250,000円
給与の内訳
-
基本給（月給平均）又は時間額
- 200,000円〜250,000円
-
固定残業代
- なし
-
その他の手当等付記事項
- ＊日勤手当：２，０００円 （日・祝日出勤した際）
奈良県、事務・受付の正社員の平均給与：224,181円
-
基本給（月給平均）又は時間額
- 昇給
- あり
- 賞与
- あり
- 通勤手当
- 実費支給（上限あり）
- 賃金支払日
- 固定（月末以外） 当月 28 日
- 賃金締切日
- 固定（月末以外） 毎月 15 日
- 勤務時間
変形労働時間制（1か月単位）
＜就業時間＞
(1)9時00分～17時00分
(2)11時30分～19時30分
- 時間外労働時間
- あり
- 休憩時間
- 60分
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他休日
- 一か月単位の変形労働時間制。 月間８日及び９日の公休（１月は１２日）
- 加入保険
- 雇用 労災 健康 厚生
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり（勤続 3年以上）
- 定年制
- あり （一律 60歳）
- 再雇用制度
- あり （上限 65歳まで）
- 勤務延長
- あり
- 利用可能な託児所
- あり
採用人数
1人
選考方法
面接（予定1回）
・面接選考結果通知: 面接後 7日以内
- 選考日時
- 随時
- 選考場所／住所
- 奈良県大和郡山市椎木町７６９－３ 医療法人厚生会 奈良厚生会病院
- 通知方法
- 電話
応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付）
- 求人に関する特記事項
◆マイカー通勤の場合：駐車場代不要。
◆利用可能託児施設あり。
厚生会病院内
※２４時間利用可
利用料：半日６００円、１日１２００円
上限１２０００円／月
◎企業画像情報あり◎詳細は近隣のハローワークへご連絡下さい。
- はたらくサーチ
の応募フロー -
- 1はたらくサーチに会員登録(ログイン)する
- 2マイページから履歴書を作成
（※求人によっては職務経歴書の作成が必要な場合があります） - 3本ページの「応募する」ボタンを押し、必要事項を入力する
- 4応募完了
(※企業からのご連絡をお待ちください)
- ハローワーク求人番号
- 29050-00824351
- 受付年月日
- 2025/02/10
- 紹介期限日
- 2025/04/30
- 受理安定所
- 大和郡山公共職業安定所
- 事業所名
-
医療法人厚生会 奈良厚生会病院
企業の詳細を見る
(イリョウホウジン コウセイカイ ナラコウセイカイビョウイン)
- 所在地
-
〒639-1039
奈良県大和郡山市椎木町７６９－３ （ファイル な０６８）
- 事業内容
-
病院、介護医療院 通所リハビリテーション、訪問リハビリテーション
- 従業員数
-
企業全体: 450人
就業場所: 234人 (うち女性: 182人 、 パート: 25人 )
設立年
1986年
- 受動喫煙対策
-
受動喫煙対策あり (屋内禁煙)
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