介護スタッフ（有料老人ホーム）パート ／未経験者歓迎
株式会社 みのり ケアホームロイヤル神埼 | 佐賀県神埼市神埼町本堀
掲載元：ハローワーク
(ハローワーク求人番号：41010-02654551)
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給与： 【時給】 900円
勤務地： 佐賀県神埼市神埼町本堀
最寄駅： ありません
学歴不問 未経験OK 資格無しOK 車通勤OK 転勤無し 週休２日 時間外労働なし 昇給あり ボーナスあり 通勤手当あり 退職金あり 育児休業取得実績あり 再雇用制度あり 看護休暇取得実績あり 書類選考なし 面接1回 職務経歴書不要
雇用形態
アルバイト・パート
雇用期間：雇用期間の定めなし
仕事内容
＊未経験者でも応募歓迎。丁寧に教えますのでご安心ください。
○介護付有料老人ホームにて介護業務全般…食事介助、オムツ交換
入浴介助等（利用者定員６０名／スタッフ約２０名で対応）
＊学歴・経験・資格不問
＊育児休業取得実績有り！
＊有給休暇取得率良好！
【変更範囲：会社の定める業務】（詳細は面接時説明）
≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫
勤務地
〒842-0003
佐賀県神埼市神埼町大字本堀１６２０
最寄駅：
ありません
地図を見る勤務時間
＜就業時間＞
(1)9時00分～12時00分
(2)9時00分～16時00分
転勤
必要な経験等
必要な免許・資格
休日・休暇
年間休日
佐賀県の介護・福祉の正社員の平均休日数109日
-
休日
- その他
-
週休二日制
- 毎 週
-
その他の休日
- ・勤務シフトにより決定 ・年末年始、お盆休みあり ＊年次有給休暇は労働条件に応じて法定通り付与（３日～）
雇用期間
社会保険
- 給与
【時給】 900円
給与の内訳
-
基本給（月給平均）又は時間額
- 900円
-
定期的に支払われる手当
- 処遇改善手当 80 円～80 円
-
固定残業代
- なし
佐賀県、介護・福祉のアルバイト・パートの平均給与：1,109円
-
基本給（月給平均）又は時間額
- 昇給
- あり
- 賞与
- あり
- 通勤手当
- 実費支給（上限あり）
- 賃金支払日
- 固定（月末以外） 翌月 20 日
- 賃金締切日
- 固定（月末）
- 勤務時間
＜就業時間＞
(1)9時00分～12時00分
(2)9時00分～16時00分
- 時間外労働時間
- なし
- 休憩時間
- 0分
- 週所定労働日数
- 週2日 以上
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎 週
- その他休日
- ・勤務シフトにより決定 ・年末年始、お盆休みあり ＊年次有給休暇は労働条件に応じて法定通り付与（３日～）
- 年次有給休暇日数
- 週2日 以上
- 加入保険
- 労災
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり（勤続 3年以上）
- 定年制
- あり （一律 60歳）
- 再雇用制度
- あり （上限 65歳まで）
- 勤務延長
- あり （上限 65歳まで）
- 利用可能な託児所
- なし
採用人数
2人
選考方法
面接（予定1回）
・面接選考結果通知: 面接後 7日以内
- 選考日時
- その他
- 選考場所／住所
- 佐賀県神埼市神埼町大字本堀１６２０
- 通知方法
- 郵送 電話
応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付）
- 求人に関する特記事項
◎加入保険は労働条件により変わります。
◎定年以上の方も相談に応じます（労働条件は別途相談）
◎６０歳以上シニア応援求人
＊ハローワークからの事前連絡後、ハローワーク紹介状と
履歴書（写真貼付）を事業所宛てに送付してください。
書類到着後、面接日時をご連絡いたします。
☆★オンラインで紹介状を受け取ることができます★☆
窓口相談＆マイページ登録をした方が対象です。詳細は、
ハローワーク佐賀へ（ＴＥＬ：０９５２－２４－４３６２）
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の応募フロー -
- 1はたらくサーチに会員登録(ログイン)する
- 2マイページから履歴書を作成
（※求人によっては職務経歴書の作成が必要な場合があります） - 3本ページの「応募する」ボタンを押し、必要事項を入力する
- 4応募完了
(※企業からのご連絡をお待ちください)
- ハローワーク求人番号
- 41010-02654551
- 受付年月日
- 2025/02/10
- 紹介期限日
- 2025/04/30
- 受理安定所
- 佐賀公共職業安定所
- 事業所名
-
株式会社 みのり ケアホームロイヤル神埼
企業の詳細を見る
(カブシキガイシャ ミノリ ケアホームロイヤルカンザキ)
- 所在地
-
〒842-0003
佐賀県神埼市神埼町大字本堀１６２０
- 事業内容
-
有料老人ホームの運営。 デイサービスの運営。
- 従業員数
-
企業全体: 40人
就業場所: 40人 (うち女性: 35人 、 パート: 10人 )
設立年
2003年
- 受動喫煙対策
-
受動喫煙対策あり (屋内禁煙)
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