現場及び倉庫作業員【急募】
株式会社 トータス | 埼玉県川越市下赤坂
掲載元:ハローワーク
(ハローワーク求人番号:11040-21655941)
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給与: 【月給】 260,000円〜360,000円
勤務地: 埼玉県川越市下赤坂
最寄駅: ありません
未経験OK 車通勤OK 転勤無し 昇給あり ボーナスあり 通勤手当あり 退職金あり 再雇用制度あり 面接1回 職務経歴書不要
雇用形態
正社員
雇用期間:雇用期間の定めなし
仕事内容
・イベント、現場施工・撤去または手伝い作業
・現場仮囲いや足場の設置解体作業
・自社倉庫の整理・清掃、また、現場へ材料の配達と引取り
仕事が日替わりに替わるので柔軟に対応できる方が望ましいです
・レンタル品出荷時の準備、返却された品物の荷降ろし、清掃及び
点検など
・フォークリフトの運転
・イベントスタッフや警備の手伝い(施工撤去のみ)も有ります。
・建設キャリアアップに加入していただきます
一つの現場に長期に関わらないので仕事に飽きる事がありません。「変更範囲:変更なし」
勤務地
〒350-1155
埼玉県川越市下赤坂1860-13 JR,東武東上線川越駅よりバス「上赤坂」徒歩2分
最寄駅:
ありません
勤務時間
変形労働時間制(1年単位)
<就業時間>
(1)8時00分~17時00分
転勤
必要な経験等
必要な免許・資格
休日・休暇
年間休日 :115日
埼玉県の建設・土木・施工の正社員の平均休日数109日
-
休日
- 日祝日その他
-
週休二日制
- その他
-
その他の休日
- 夏季、年末年始休暇あり 土曜日は隔週休み
雇用期間
社会保険
- 給与
【月給】 260,000円〜360,000円
給与の内訳
-
基本給(月給平均)又は時間額
- 260,000円〜360,000円
-
固定残業代
- なし
-
その他の手当等付記事項
- 皆勤手当 5000円 禁煙手当 5000円 配偶者手当10000円 世帯主手当10000円 外勤手当 10000円 扶養手当、運転手当
埼玉県、建設・土木・施工の正社員の平均給与:328,100円
-
基本給(月給平均)又は時間額
- 昇給
- あり
- 賞与
- あり
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
- 賃金支払日
- 固定(月末以外) 翌月 1 日
- 賃金締切日
- 固定(月末以外) 毎月 20 日
- 勤務時間
変形労働時間制(1年単位)
<就業時間>
(1)8時00分~17時00分
- 時間外労働時間
- あり
- 休憩時間
- 60分
- 休日
- 日祝日その他
- 週休二日制
- その他
- その他休日
- 夏季、年末年始休暇あり 土曜日は隔週休み
- 加入保険
- 雇用 労災 健康 厚生
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり(勤続 1年以上)
- 定年制
- あり (一律 60歳)
- 再雇用制度
- あり (上限 65歳まで)
- 勤務延長
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
採用人数
3人
選考方法
面接(予定1回) 書類選考
・書類選考結果通知: 書類到着後 10日以内
・面接選考結果通知: 面接後 10日以内
- 選考日時
- 随時
- 選考場所/住所
- 埼玉県川越市下赤坂1860-13 JR,東武東上線川越駅よりバス「上赤坂」徒歩2分
- 通知方法
- 郵送 電話 Eメール
応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)
- 求人に関する特記事項
※欠員につき急募
※公共交通機関の利便性が悪い為、自力通勤出来る方
※マイカー通勤:会社内駐車場あり
*応募を希望される方はハローワークにて紹介状の交付を受けて、
紹介状、履歴書(写貼)、自己PR書又は職務経歴書を郵送して
ください。書類到着後、面接可否の連絡をいたします。
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の応募フロー -
- 1はたらくサーチに会員登録(ログイン)する
- 2マイページから履歴書を作成
(※求人によっては職務経歴書の作成が必要な場合があります) - 3本ページの「応募する」ボタンを押し、必要事項を入力する
- 4応募完了
(※企業からのご連絡をお待ちください)
- ハローワーク求人番号
- 11040-21655941
- 受付年月日
- 2024/12/04
- 紹介期限日
- 2025/02/28
- 受理安定所
- 川越公共職業安定所
- 事業所名
-
株式会社 トータス
企業の詳細を見る
(カブシキカイシャ トータス)
- 所在地
-
〒350-1155
埼玉県川越市下赤坂1860-13
- 事業内容
-
工事・イベント(スポーツ・展示会・フェス・国際会議・花火 大会)向けレンタル又会場施工や建設土木業、その他催事手伝い 【わが社は既卒者応援宣言企業です】
- 従業員数
-
企業全体: 6人
就業場所: 6人 (うち女性: 2人 、 パート: 0人 )
設立年
1985年
- 受動喫煙対策
-
受動喫煙対策あり (屋内禁煙)
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