歯科衛生士
医療法人 久和会 鶴見歯科クリニック | 埼玉県秩父市道生町
掲載元：ハローワーク
(ハローワーク求人番号：11070-00231351)
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給与： 【月給】 245,000円〜290,000円
勤務地： 埼玉県秩父市道生町
最寄駅： 秩父鉄道 秩父駅（徒歩5分）
未経験OK 車通勤OK 転勤無し 週休２日 昇給あり ボーナスあり 通勤手当あり 書類選考なし 面接1回
雇用形態
正社員
雇用期間：雇用期間の定めなし
仕事内容
担当歯科衛生士制となりますので、ご自身の受け持つ患者に対し、
責任感を持って誠実に対応していただける方を希望いたします。
＊口腔内検査
（口腔内写真、Ｐ検、レントゲン位置づけ、サリバテスト）
＊初期治療
（口腔内の状態説明、ＳＣ、ＳＲＰ、ＯＨＩ、データ管理・入力）
＊治療介助
＊メンテナンス
＊患者セミナー
＊その他（院内の簡単な業務）
★未経験の方でも丁寧に指導します★
（就業後の業務内容変更はありません）
勤務地
〒368-0045
埼玉県秩父市道生町１４－５
最寄駅：
秩父鉄道 秩父駅（徒歩5分）
地図を見る勤務時間
＜就業時間＞
(1)8時30分～18時00分
転勤
必要な経験等
必要な免許・資格
休日・休暇
年間休日 ：120日
埼玉県の医師・看護師・薬剤師の正社員の平均休日数113日
-
休日
- 水日祝日その他
-
週休二日制
- 毎 週
-
その他の休日
- 年末年始・夏季休暇 ※長期休暇後など変則診療になる場合があります。
雇用期間
社会保険
- 給与
【月給】 245,000円〜290,000円
給与の内訳
-
基本給（月給平均）又は時間額
- 200,000円〜240,000円
-
定期的に支払われる手当
- 業務手当 5,000 円～10,000 円
-
固定残業代
- あり （40,000円～40,000円）
-
その他の手当等付記事項
- 調整手当 ～３０，０００円 研修手当 ～１０，０００円
埼玉県、医師・看護師・薬剤師の正社員の平均給与：279,804円
-
基本給（月給平均）又は時間額
- 昇給
- あり
- 賞与
- あり
- 通勤手当
- 実費支給（上限あり）
- 賃金支払日
- 固定（月末以外） 当月 25 日
- 賃金締切日
- 固定（月末以外） 毎月 20 日
- 勤務時間
＜就業時間＞
(1)8時30分～18時00分
- 時間外労働時間
- あり
- 休憩時間
- 90分
- 休日
- 水日祝日その他
- 週休二日制
- 毎 週
- その他休日
- 年末年始・夏季休暇 ※長期休暇後など変則診療になる場合があります。
- 加入保険
- 雇用 労災 健康 厚生
- 退職金共済
- 未加入
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 利用可能な託児所
- なし
採用人数
1人
選考方法
面接（予定1回）
・面接選考結果通知: 面接後 7日以内
- 選考日時
- 随時
- 選考場所／住所
- 埼玉県秩父市道生町１４－５
- 通知方法
- 郵送 電話 Eメール
応募書類等
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書
- 求人に関する特記事項
◎埼玉県への移住と就職により移住支援金（世帯１００万円、単身
６０万円）の支給対象となる求人です。
（埼玉県移住就業マッチングサイト参照）
◎従来の歯科医院とはスタイルが異なりますので、面接前に医院の
見学をお願いします。見学時に応募書類を持参してください。
◎十分な研修を経てから患者さんを受け持っていただきます。
研修期間中は診療の介助をしながら、空き時間でのトレーニング
となります。
必要に応じて休日に東京での研修（医院見学）も可能です。
- はたらくサーチ
の応募フロー -
- 1はたらくサーチに会員登録(ログイン)する
- 2マイページから履歴書を作成
（※求人によっては職務経歴書の作成が必要な場合があります） - 3本ページの「応募する」ボタンを押し、必要事項を入力する
- 4応募完了
(※企業からのご連絡をお待ちください)
- ハローワーク求人番号
- 11070-00231351
- 受付年月日
- 2025/01/16
- 紹介期限日
- 2025/03/31
- 受理安定所
- 秩父公共職業安定所
- 事業所名
-
医療法人 久和会 鶴見歯科クリニック
企業の詳細を見る
(イリョウホウジン キュウワカイ ツルミシカクリニック)
- 所在地
-
〒368-0045
埼玉県秩父市道生町１４－５
- 事業内容
-
全ての患者さんに担当の歯科衛生士がつき歯の守り方を指導することで生涯にわたり健康をサポートする予防歯科病院です。痛くなってから行く歯医者ではなく、痛くならないために通う歯医者です。
- 従業員数
-
企業全体: 7人
就業場所: 7人 (うち女性: 7人 、 パート: 5人 )
設立年
2016年
- 受動喫煙対策
-
受動喫煙対策あり (屋内禁煙)
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