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正社員

看護師、准看護師

医療法人社団さくら会 江別泌尿器科 | 北海道江別市野幌若葉町

掲載元:ハローワーク

(ハローワーク求人番号:01232-02399341)

オンライン上で応募まで完結

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給与: 【月給】 382,000円〜402,000円

勤務地: 北海道江別市野幌若葉町

最寄駅: JR野幌駅(徒歩15分)

学歴不問 車通勤OK 転勤無し 昇給あり 通勤手当あり 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 再雇用制度あり 面接1回

雇用形態

正社員

雇用期間:雇用期間の定めなし

仕事内容

看護師業務全般(外来、病棟)

夜勤
4回~6回/月(年平均5回/月程度)

【業務の変更範囲】変更なし

勤務地

〒069-0831

北海道江別市野幌若葉町13番地5


最寄駅:

JR野幌駅(徒歩15分)

地図を見る

勤務時間

変形労働時間制(1か月単位)

<就業時間>

(1)8時45分~17時00分

(2)8時45分~13時00分

(3)16時45分~9時00分

転勤

なし

必要な経験等

病院、有床診療所での外来及び病棟経験

必要な免許・資格

なし

休日・休暇

年間休日 :94日

北海道の医師・看護師・薬剤師の正社員の平均休日数110

  • 休日
    • その他
  • 週休二日制
    • な し
  • その他の休日
    • 勤務シフト表による

雇用期間

雇用期間の定めなし

社会保険

雇用 労災 健康 厚生
給与、手当について
給与

【月給】 382,000円〜402,000円

給与の内訳

  • 基本給(月給平均)又は時間額
    • 330,000円
  • 定期的に支払われる手当
    • ベースアップ手当  12,000 円~12,000 円
    • 夜勤手当  40,000 円~60,000 円
  • 固定残業代
    • なし
  • その他の手当等付記事項
    • 年末年始手当(12/30~1/3)8,000円/日  【月額概算】年俸÷12ヶ月で算定 

北海道、医師・看護師・薬剤師の正社員の平均給与:251,972

昇給
あり
賞与
なし
通勤手当
実費支給(上限あり)
賃金支払日
固定(月末以外) 翌月 7 日
賃金締切日
固定(月末)
労働時間について
勤務時間

変形労働時間制(1か月単位)

<就業時間>

(1)8時45分~17時00分

(2)8時45分~13時00分

(3)16時45分~9時00分

時間外労働時間
あり
休憩時間
60分
休日
その他
週休二日制
な し
その他休日
勤務シフト表による
社会保険・福利厚生
加入保険
雇用 労災 健康 厚生
退職金共済
未加入
定年制
あり (一律 65歳)
再雇用制度
あり (上限 70歳まで)
勤務延長
あり (上限 70歳まで)
利用可能な託児所
なし
応募・選考について

採用人数

2人

選考方法

面接(予定1回) 書類選考

・書類選考結果通知: 書類到着後 7日以内
・面接選考結果通知: 面接後 7日以内

選考日時
随時
選考場所/住所
北海道江別市野幌若葉町13番地5
通知方法
郵送 電話

応募書類等

ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書

求人に関する特記事項
はたらくサーチ
の応募フロー
  • 1はたらくサーチに会員登録(ログイン)する
  • 2マイページから履歴書を作成
    (※求人によっては職務経歴書の作成が必要な場合があります)
  • 3本ページの「応募する」ボタンを押し、必要事項を入力する
  • 4応募完了
    (※企業からのご連絡をお待ちください)
求人受付情報
ハローワーク求人番号
01232-02399341
受付年月日
2024/11/05
紹介期限日
2025/01/31
受理安定所
札幌東公共職業安定所 江別出張所
企業・事業所について
事業所名

医療法人社団さくら会 江別泌尿器科
(イリヨウホウジンシヤダンサクラカイ エベツヒニョウキカ)

企業の詳細を見る

所在地

〒069-0831

北海道江別市野幌若葉町13番地5

事業内容

泌尿器科専門の診療所

従業員数

企業全体: 30人

就業場所: 29人 (うち女性: 23人 、 パート: 15人 )

設立年

1997年

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり (屋内禁煙)

ハローワーク事業所番号
0123-019200-4
代表者名
氏家 徹
会社の特長
明るく家族的な雰囲気の職場です。
法人番号
9430005001826
紹介期限日: 2025-01-31
※ 【掲載企業様へ】
本ページに掲載している情報はハローワークインターネットサービスのデータベースより取得しております。
ページの取り下げを希望される企業様は お問い合わせフォーム より本ページのURLを添えてご連絡ください。
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