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アルバイト・パート

有料老人ホームの調理スタッフ(無資格可)

株式会社 樹 | 福岡県久留米市梅満町

掲載元:ハローワーク

(ハローワーク求人番号:40050-02002151)

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給与: 【時給】 1,000円〜1,080円

勤務地: 福岡県久留米市梅満町

最寄駅: JR久留米駅(徒歩20分)

学歴不問 資格無しOK UIJターン歓迎 外国人雇用実績あり 車通勤OK 転勤無し 週休2日 時間外労働なし 昇給あり ボーナスあり 通勤手当あり 育児休業取得実績あり 職務給制度あり 書類選考なし 面接1回 職務経歴書不要

雇用形態

アルバイト・パート

雇用期間:雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
契約更新の可能性:あり(原則更新)

仕事内容

○有料老人ホーム「くるめディカルハウス楠の木」(久留米市梅満
町)での調理業務
・食事の盛り付け・配膳・洗浄等
・80食~90食
2~3名で担当します

(変更の範囲:変更なし)

勤務地

〒830-0048

福岡県久留米市梅満町260番地1 「くるめディカルハウス楠の木」


最寄駅:

JR久留米駅(徒歩20分)

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勤務時間

交替制(シフト制)

<就業時間>

(1)6時30分~10時30分

(2)13時00分~17時00分

転勤

なし

必要な経験等

給食調理の経験がある方歓迎します

必要な免許・資格

なし

休日・休暇

年間休日

福岡県の飲食・フードサービスの正社員の平均休日数106

  • 休日
    • その他
  • 週休二日制
    • 毎 週
  • その他の休日
    • 休日は相談に応じます

雇用期間

雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)

社会保険

労災
給与、手当について
給与

【時給】 1,000円〜1,080円

給与の内訳

  • 基本給(月給平均)又は時間額
    • 1,000円〜1,080円
  • 固定残業代
    • なし

福岡県、飲食・フードサービスのアルバイト・パートの平均給与:1,064

昇給
あり
賞与
あり
通勤手当
実費支給(上限あり)
賃金支払日
固定(月末以外) 翌月 25 日
賃金締切日
固定(月末)
労働時間について
勤務時間

交替制(シフト制)

<就業時間>

(1)6時30分~10時30分

(2)13時00分~17時00分

時間外労働時間
なし
休憩時間
0分
週所定労働日数
週2日 ~ 週4日
休日
その他
週休二日制
毎 週
その他休日
休日は相談に応じます
年次有給休暇日数
週2日 ~ 週4日
社会保険・福利厚生
加入保険
労災
退職金共済
未加入
定年制
なし
再雇用制度
なし
勤務延長
なし
利用可能な託児所
なし
応募・選考について

採用人数

2人

選考方法

面接(予定1回)

・面接選考結果通知: 面接後 7日以内

選考日時
随時
選考場所/住所
福岡県久留米市日吉町115 「医療法人 楠病院」 西鉄日吉町バス停から徒歩10分
通知方法
郵送

応募書類等

ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)

求人に関する特記事項

*週20時間以上になる場合は雇用保険加入
*年次有給休暇の付与日数は労基法による
*事前連絡の上、履歴書・紹介状を所在地宛郵送下さい。書類到着
後5日程度で、面接日時をご連絡致します。

◆連絡時間帯:平日18時迄可、土曜不可

はたらくサーチ
の応募フロー
  • 1はたらくサーチに会員登録(ログイン)する
  • 2マイページから履歴書を作成
    (※求人によっては職務経歴書の作成が必要な場合があります)
  • 3本ページの「応募する」ボタンを押し、必要事項を入力する
  • 4応募完了
    (※企業からのご連絡をお待ちください)
求人受付情報
ハローワーク求人番号
40050-02002151
受付年月日
2025/02/03
紹介期限日
2025/04/30
受理安定所
久留米公共職業安定所
企業・事業所について
事業所名

株式会社 樹
(カブシキガイシャ イツキ)

企業の詳細を見る
所在地

〒830-0017

福岡県久留米市日吉町118番地

事業内容

一日複数回の定期巡回訪問と利用者様からの通報により対応し訪問を行う随時訪問とを組み合わせ、必要なタイミングでのケアを提供することができるサービスです。医療法人楠病院の関連施設です。

従業員数

企業全体: 37人

就業場所: 37人 (うち女性: 30人 、 パート: 14人 )

設立年

2017年

資本金

10万円

受動喫煙対策

受動喫煙対策あり (屋内禁煙)

紹介期限日: 2025-04-30
※ 【掲載企業様へ】
本ページに掲載している情報はハローワークインターネットサービスのデータベースより取得しております。
ページの取り下げを希望される企業様は お問い合わせフォーム より本ページのURLを添えてご連絡ください。
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111最終更新日:2025年02月19日
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